崗位職責(zé):
1、按照公司整體業(yè)務(wù)規(guī)劃,結(jié)合分管業(yè)務(wù)板塊信息化系統(tǒng)現(xiàn)狀及實(shí)際需求,制定分管業(yè)務(wù)板塊信息化規(guī)劃;
2、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),制定分管板塊的部門年度工作目標(biāo)并分解形成可執(zhí)行的工作計(jì)劃;
3、編制分管業(yè)務(wù)板塊的部門工作預(yù)算并推進(jìn)工作執(zhí)行落地,總結(jié)并完成年度預(yù)算核對(duì)和預(yù)實(shí)對(duì)比分析;
4、根據(jù)工作需要,完成信息化建設(shè)相關(guān)采購(gòu)商務(wù)活動(dòng),保障流程高效合規(guī);
5、根據(jù)崗位職責(zé)及部門及個(gè)人工作計(jì)劃,推進(jìn)信息系統(tǒng)運(yùn)維、信息化項(xiàng)目建設(shè)工作;
6、協(xié)調(diào)外部供應(yīng)商資源,完成系統(tǒng)運(yùn)維和信息化項(xiàng)目建設(shè)工作;
7、與本部門、業(yè)務(wù)部門、集團(tuán)IT部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
任職要求:
教育背景:
◆本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)或信息管理等相關(guān)專業(yè)。211/985優(yōu)先。
經(jīng) 驗(yàn):
◆5年以上SAP系統(tǒng)實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
◆3年以上甲方公司工作經(jīng)驗(yàn),熟悉甲方公司常規(guī)的工作內(nèi)容和工作方式。
技能技巧:
◆具備ERP業(yè)務(wù)咨詢和系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)能力,能夠根據(jù)用戶需求制定解決方案并實(shí)施上線。
◆具備SAP系統(tǒng)FICO模塊配置實(shí)施和多系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)能力,有SAP ABAP開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及完整的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定合理的系統(tǒng)解決方案。
◆具備項(xiàng)目管理能力,對(duì)甲方IT工作職責(zé)、工作范圍、工作方式有成熟的見解和思路。
◆具備項(xiàng)目管理能力,能夠充分協(xié)調(diào)、調(diào)動(dòng)內(nèi)外部項(xiàng)目資源推進(jìn)信息化項(xiàng)目建設(shè)。
◆具備信息系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計(jì)能力,能夠結(jié)合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀制定合理的信息化建設(shè)長(zhǎng)期規(guī)劃。
態(tài) 度:
◆具有很強(qiáng)的責(zé)任心,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。
◆具有很強(qiáng)的實(shí)施執(zhí)行的能力,工作不拖延不推諉。
◆具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力。