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京東快遞站長

8000-12000元·16薪
  • 伊春伊美區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

零擔運輸團隊管理快遞物流客戶開發(fā)
    崗位職責：
    1. 負責物流站點的日常運營管理，確保站點運營高效、安全，提升客戶滿意度；
    2. 制定并實施站點的業(yè)務發(fā)展策略，推動業(yè)務增長，確保完成既定業(yè)績目標；
    3. 管理和指導站點團隊，提升團隊成員的業(yè)務能力和服務水平，營造積極向上的工作氛圍；
    4. 與上級部門及其他相關部門保持良好溝通，確保信息暢通，協調解決站點運營中遇到的問題；
    5. 分析市場動態(tài)，及時調整運營策略，確保站點在激烈的市場競爭中保持競爭優(yōu)勢。
    崗位要求：
    1. 教育背景
    學歷要求：?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限；
    2. 工作經驗
    工作經驗：1年以上相關工作經驗，具備一定的團隊管理經驗或項目管理經驗者優(yōu)先；
    3. 能力要求：
    管理能力：具備良好的團隊管理能力，能夠有效組織和協調團隊成員，推動項目順利進行；
    溝通協調：具備出色的溝通與協調能力，能夠與上級、同事及外部合作伙伴建立良好的工作關系；
    問題解決：具備較強的分析和解決問題的能力，能夠在遇到問題時迅速找到解決方案；
    業(yè)務理解：對物流行業(yè)有一定的了解，能夠快速理解業(yè)務需求并提出有效的解決方案；
    4. 基本素質
    責任心：具有強烈的責任心，能夠承擔工作中的壓力，確保任務按時完成；
    團隊合作：具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員緊密合作，共同完成工作目標；
    適應能力：具備較強的適應能力，能夠快速適應工作環(huán)境的變化；
    創(chuàng)新意識：具備創(chuàng)新思維，能夠在工作中不斷探索新的工作方法和流程，提升工作效率。
    符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。

工作地點

伊美區(qū)京東快遞(伊春新城營業(yè)部)

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