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更新于 7月10日

物流站長

9000-15000元·16薪
  • 黃岡黃州區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招30人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

快遞站外賣站貨運/物流/倉儲郵政/快遞電子商務(wù)互聯(lián)網(wǎng)
崗位職責及目標
1. 負責營業(yè)部的整體運營管理,確保營業(yè)部各項業(yè)務(wù)指標的達成,提升客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量; 2. 制定并實施營業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略與計劃,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高運營效率與服務(wù)水平; 3. 領(lǐng)導(dǎo)和管理營業(yè)部團隊,包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等,激發(fā)團隊潛能,促進團隊成員的職業(yè)成長; 4. 與上級部門及其他相關(guān)部門保持良好的溝通協(xié)作,確保信息暢通,共同推動業(yè)務(wù)目標的實現(xiàn); 5. 分析市場動態(tài),及時調(diào)整營業(yè)部的運營策略,確保在競爭激烈的市場環(huán)境中保持競爭優(yōu)勢。
任職要求
1. 教育背景 學(xué)歷要求:??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限; 2. 工作經(jīng)驗 工作經(jīng)驗:3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗,具備團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 能力要求: 管理能力:具備較強的團隊管理能力,能夠有效激勵團隊成員,提升團隊整體績效; 溝通協(xié)調(diào):具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與上級、同事及客戶建立良好的合作關(guān)系; 業(yè)務(wù)理解:對快遞快運行業(yè)有深刻理解,能夠根據(jù)市場變化及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略; 解決問題:具備較強的分析和解決問題的能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境下做出正確決策; 4. 基本素質(zhì) 責任心:具有強烈的責任心,能夠承擔工作中的壓力,確保各項任務(wù)順利完成; 團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同努力,實現(xiàn)團隊目標; 抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高強度的工作環(huán)境中保持高效工作; 創(chuàng)新意識:具備創(chuàng)新意識,能夠不斷探索業(yè)務(wù)發(fā)展的新模式,推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。 符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。

工作地點

黃岡黃州區(qū)京東快遞(黃州東坡營業(yè)部)

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