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崗位職責： 1. 制定公司經營戰(zhàn)略發(fā)展目標、年度經營目標，分解發(fā)展目標及經營目標并落實實施措施，并對目標負責。 2. 負責經營條線管理工作，包括內部流程優(yōu)化、制度修訂與再造、職責分工明確、內部風險防控、人員考核等工作。 3. 負責外部關系維護工作，包括戰(zhàn)略客戶和大客戶、政府主管部門、外部合作單位等各類關系。 4. 負責優(yōu)質項目的洽談與跟蹤，直至項目落地，策劃、組織、分解、落實協(xié)調投標文件的編制。 5. 負責開發(fā)優(yōu)質合格項目部，對現(xiàn)有項目經理進行考核簽訂責任狀，提升聯(lián)營業(yè)務增長點。 6. 負責篩選招標信息，組織、策劃、分析、決策投標工作的管理，中標后建立數(shù)據(jù)庫。 7. 負責參與商務談判，總承包合同修改、評審、簽訂。 8.監(jiān)督、指導、參與招標文件起草、定稿，并組織考察、發(fā)標、回標、開標、評標、商務洽談、定標、合同簽約等工作，對分供商合同簽字確認。 9.完成上級領導交辦的臨時性工作。 任職資格： 1.工程造價及相關專業(yè)，本科及以上學歷。 2.10-15年以上相關崗位工作經驗。 3.有市場敏感度、對市場正確把握，對工程各階段管理有較深的經營，并有協(xié)調等能力。 4.具備良好的職業(yè)道德、計劃和執(zhí)行能力；具備優(yōu)秀的團隊管理和統(tǒng)籌能力；良好的人際溝通能力；具備良好的團隊合作精神。