崗位職責(zé):
一、戰(zhàn)略管理與團(tuán)隊(duì)突破
1.?大店運(yùn)營(yíng)體系構(gòu)建?
主導(dǎo)5000萬(wàn)+量級(jí)店鋪的運(yùn)營(yíng)架構(gòu)搭建,建立標(biāo)準(zhǔn)化流程(如SOP、KPI體系)
通過(guò)數(shù)據(jù)診斷識(shí)別管理瓶頸,制定優(yōu)化方案(如提升人效、優(yōu)化供應(yīng)鏈),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度GMV增長(zhǎng)目標(biāo)。
2.?新品全生命周期管理?
制定新品開發(fā)矩陣,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)規(guī)劃3-6個(gè)月產(chǎn)品線
主導(dǎo)爆品打造全流程:從市場(chǎng)定位→測(cè)款→預(yù)熱→爆發(fā)→復(fù)盤
成功案例:操盤新品首月銷量破萬(wàn),復(fù)購(gòu)率提升20%+
二、促銷活動(dòng)與數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)1.?全鏈路活動(dòng)策劃?
· 統(tǒng)籌大促(雙11/618)、日常促銷及關(guān)聯(lián)銷售方案設(shè)計(jì)
· 協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、供應(yīng)鏈、客服等部門資源,確保活動(dòng)落地
· 通過(guò)A/B測(cè)試優(yōu)化活動(dòng)頁(yè)面,提升轉(zhuǎn)化率與客單價(jià)
三、平臺(tái)資源整合
1.?深度對(duì)接天貓生態(tài)?
參與平臺(tái)新品孵化計(jì)劃,爭(zhēng)取首發(fā)資源、專屬流量及補(bǔ)貼,協(xié)調(diào)活動(dòng)資源位(如首頁(yè)焦點(diǎn)圖、頻道入口),熟悉天貓規(guī)則變化,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
2.?跨平臺(tái)資源復(fù)用?
整合京東天貓資源(秒殺、閃購(gòu)、直播),提升全渠道曝光,利用站外內(nèi)容平臺(tái)(小紅書、抖音)為天貓導(dǎo)流?
四、店鋪全鏈路運(yùn)營(yíng)
負(fù)責(zé)?選品與矩陣規(guī)劃?,結(jié)合競(jìng)品分析、市場(chǎng)趨勢(shì)制定選品策略
崗位職責(zé):
1.25-33歲,本科及以上學(xué)歷(廣告/電商/營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先),一線城市電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2. 5年以上天貓店鋪獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)規(guī)則及推廣工具,具備從0到1打造爆品經(jīng)驗(yàn),能通過(guò)市場(chǎng)分析挖掘機(jī)會(huì)點(diǎn);
3.熟練運(yùn)用生意參謀、京東商智等工具,通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化策略,熟悉天貓/新品扶持政策,高效爭(zhēng)取資源位;
4 ?適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,具備跨部門溝通與項(xiàng)目管理能力。