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更新于 7月11日

業(yè)務(wù)員

4000-6000元
  • 泉州豐澤區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 本科
  • 校園
  • 招1人

職位描述

出版發(fā)行新聞/出版新媒體文化藝術(shù)/娛樂
1.泉州分公司:新聞學(xué)、傳播學(xué)、網(wǎng)絡(luò)與新媒體、工商管理、文化產(chǎn)業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)、法學(xué)專業(yè); 2.惠安分公司:新聞學(xué)、傳播學(xué)、網(wǎng)絡(luò)與新媒體、工商管理、文化產(chǎn)業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、數(shù)字媒體藝術(shù)、電子商務(wù)、計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè); 3.安溪分公司:電子商務(wù)、市場營銷、網(wǎng)絡(luò)與新媒體、新媒體技術(shù)、漢語言文學(xué); 4.南安分公司:計算機類、市場營銷; 5.永春分公司:經(jīng)濟學(xué)、工商管理、市場營銷、電子商務(wù); 6.取得出版發(fā)行行業(yè)、新媒體崗位、研學(xué)活動、數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域、教育領(lǐng)域相應(yīng)職業(yè)資格、技術(shù)技能等級證書的應(yīng)聘人員,可適當(dāng)放寬專業(yè)要求; 7.年齡在35(含)周歲以下(1989年7月10日以后出生); 8.思想覺悟高,政治意識強; 9.喜歡閱讀,善于溝通,有較強的語言表達(dá)能力和服務(wù)意識; 10.思維活躍,具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)激情; 11.能熟練使用新媒體工具; 12.身體健康,品行端正; 13.中共黨員優(yōu)先; 14.人數(shù)若干; 15.其他具體要求詳見對應(yīng)分公司招聘簡章或公眾號內(nèi)容。

工作地點

豐澤區(qū)新華發(fā)行(集團)有限責(zé)任公司泉州分公司

職位發(fā)布者

吳智娜/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo福建新華發(fā)行(集團)有限責(zé)任公司
福建新華發(fā)行集團成立于2004年5月,隸屬于海峽出版發(fā)行集團,是經(jīng)國家新聞出版署和福建省人民政府批準(zhǔn),在國內(nèi)書業(yè)中率先按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求整合全省新華書店系統(tǒng)等國有圖書發(fā)行單位而組建起來的省屬大型國有文化企業(yè),是全國首批文化體制改革試點單位、福建出版物發(fā)行行業(yè)的主渠道和主力軍,榮獲“全國文化體制改革先進企業(yè)”、“國家文化出口重點企業(yè)”、“全國農(nóng)家書屋工程建設(shè)突出貢獻(xiàn)單位”、“福建省文化體制改革工作先進單位”、“福建企業(yè)集團100強”、“福建省守合同重信用企業(yè)”等稱號。集團核心企業(yè)為福建新華發(fā)行(集團)有限責(zé)任公司,其前身福建省新華書店創(chuàng)建于1949年9月9日,是福建省規(guī)模最大、實力最強、服務(wù)最專業(yè)的出版物發(fā)行商和渠道運營商,擁有全國圖書音像總發(fā)行權(quán)和全國連鎖經(jīng)營權(quán),下轄69家基層店,員工總數(shù)2900余人,年銷售額近28億元,總資產(chǎn)超47億元,全省圖書賣場總面積近10萬平方米。集團始終堅持把社會效益放在首位、實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益相統(tǒng)一,繼承和發(fā)揚新華書店光榮傳統(tǒng),積極宣傳黨的理論路線方針政策,傳播科學(xué)文化知識,推動文化強省建設(shè)。近年來,集團主題出版物發(fā)行工作走在全國前列,舉辦的“海峽讀者節(jié)”“假期讀一本好書”“新華悅讀季”活動,在推動全民閱讀、建設(shè)書香八閩工作中發(fā)揮重要作用。集團始終堅持改革創(chuàng)新、融合發(fā)展,全面實施門店升級改造和業(yè)態(tài)梳理,全省主要門店環(huán)境普遍煥然一新,至今已有8家門店被評為全國“最美新華書店”、11家門店被評為福建省示范書店,形成了出版物經(jīng)營為主、文化產(chǎn)品和文化服務(wù)供應(yīng)為輔的多元化經(jīng)營業(yè)態(tài);積極發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟,打造新華·悅讀驛站APP和線下體驗空間,培育發(fā)展數(shù)字商務(wù)、新零售等新興業(yè)態(tài),探索開展新華研學(xué)業(yè)務(wù),加快推動傳統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)字化改造提升,實現(xiàn)線上線下有機聯(lián)動和高效融合;實施管培生計劃,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建多層級多序列干部員工培訓(xùn)體系,為集團高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎(chǔ)。當(dāng)前,集團正在加快轉(zhuǎn)型升級步伐,重點發(fā)力教育服務(wù)、社會服務(wù)、資本運營、物業(yè)管理等“四大板塊”,深入推進基礎(chǔ)建設(shè)與賣場轉(zhuǎn)型、全民閱讀“八進”、文化“走出去”、智慧新華、新華研學(xué)、物流管理、人才強企等“七大工程”,開啟高質(zhì)量發(fā)展超越新征程,力爭“十四五”末建設(shè)成為規(guī)模更大、實力更強、結(jié)構(gòu)更優(yōu)、管理體系更加科學(xué)完善的現(xiàn)代文化企業(yè)集團。
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