崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠內(nèi)部的運(yùn)營(yíng)管理以及外圍協(xié)調(diào)事務(wù),對(duì)產(chǎn)出及交付負(fù)全權(quán)責(zé)任;
2、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司下達(dá)的交付計(jì)劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù),確保安全生產(chǎn);
3、負(fù)責(zé)貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),過(guò)程中對(duì)主輔耗使用的控制,降低制造成本;
4、對(duì)庫(kù)存周轉(zhuǎn)以及利用率負(fù)責(zé),對(duì)人效提升以及降本增效負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)車(chē)間安全文明生產(chǎn)和現(xiàn)場(chǎng)6S管理,保證生產(chǎn)安全和6S管理達(dá)標(biāo);
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各部門(mén)的日常工作活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn);
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督督促下屬做好設(shè)備、設(shè)施的日常檢修工作,確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)作;
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠的人事監(jiān)督管理工作,包括錄用解聘、培訓(xùn)薪酬、績(jī)效管理等;
9、負(fù)責(zé)工廠團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,提高員工凝聚力,打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì):
10、負(fù)責(zé)為產(chǎn)品品質(zhì)負(fù)責(zé),提高團(tuán)隊(duì)品質(zhì)意識(shí),提高產(chǎn)品品質(zhì);
11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程和制程工藝的優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率;
12、負(fù)責(zé)做好與相關(guān)部門(mén)的溝通、配合與協(xié)調(diào)工作;
13、負(fù)責(zé)參與公司經(jīng)營(yíng)會(huì)議,為公司經(jīng)營(yíng)出謀劃策;
14、按時(shí)編制工作總結(jié),總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
15、本崗位接受總經(jīng)理的管理。
任職資格:
1、30-48周歲,機(jī)械類(lèi)本科及以上學(xué)歷,15年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、8年以上的機(jī)加工類(lèi)工廠管理和生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練精通辦公軟件以及 2D 軟件,了解3D 軟件;
4、熟悉機(jī)械加工工廠現(xiàn)場(chǎng)管理流程并能夠推進(jìn),具備獨(dú)立工作能力;
5、精通機(jī)加工藝路線,有通用機(jī)床和非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備機(jī)加管理經(jīng)驗(yàn);
6、有良好的溝通能力和抗壓能力以及較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和指揮調(diào)度能力:
7、有 IE、TPM/精益生產(chǎn)管理以及有機(jī)加工工廠從 0-1搭建經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
8、具備機(jī)加工企業(yè)的 EHS管理基本意識(shí)和能力。