職位描述
服務(wù)行業(yè)物業(yè)管理
一、工作職責(zé)：
1)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)區(qū)域的現(xiàn)場管理工作；
2)負(fù)責(zé)與甲方的溝通，及時(shí)反饋相關(guān)信息；
3)負(fù)責(zé)客戶的來信、來訪、投訴等處理工作，及時(shí)做好記錄、反饋、跟蹤工作；
4)嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，做好區(qū)域員工管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)工作；
5)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理各類突發(fā)事件；
6)完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職要求：
1)本科及以上學(xué)歷，酒店管理、空乘、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2)主動熱情，性格外向，溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力較強(qiáng)；
3)吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識，愿意從基層做起；
4)學(xué)生干部、有社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；
5)職業(yè)培養(yǎng)方向：項(xiàng)目主管、項(xiàng)目經(jīng)理等。
1)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好服務(wù)區(qū)域的現(xiàn)場管理工作；
2)負(fù)責(zé)與甲方的溝通，及時(shí)反饋相關(guān)信息；
3)負(fù)責(zé)客戶的來信、來訪、投訴等處理工作，及時(shí)做好記錄、反饋、跟蹤工作；
4)嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，做好區(qū)域員工管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)工作；
5)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理各類突發(fā)事件；
6)完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職要求：
1)本科及以上學(xué)歷，酒店管理、空乘、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2)主動熱情，性格外向，溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力較強(qiáng)；
3)吃苦耐勞，有良好的服務(wù)意識，愿意從基層做起；
4)學(xué)生干部、有社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；
5)職業(yè)培養(yǎng)方向：項(xiàng)目主管、項(xiàng)目經(jīng)理等。
工作地點(diǎn)
棲霞區(qū)南京郵電大學(xué)(仙林校區(qū))
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蘇州蘇大教育服務(wù)投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司蘇大教服集團(tuán)是專注于高校和大型單位后勤服務(wù)的企業(yè)，2004年成立，是全國最早從事高校后勤社會化服務(wù)企業(yè)之一。集團(tuán)以“成為高校后勤社會化改革的探索者、推動者、領(lǐng)跑者”為使命，將“把蘇大教服集團(tuán)建設(shè)成具有教育屬性、學(xué)習(xí)型組織特征，具有創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代教育服務(wù)型企業(yè)”作為發(fā)展愿景，現(xiàn)有員工近萬人，大專及以上管理、技術(shù)人員1000余人。旗下設(shè)有東吳物業(yè)、科橋餐飲、科橋物業(yè)、恒信商貿(mào)、蘇大駕培中心等10多個(gè)子公司，其中東吳物業(yè)是全國百強(qiáng)企業(yè)，已連續(xù)兩年在江蘇省行業(yè)排名第一。后勤管理服務(wù)工作主要面向大學(xué)、銀行、政府、事業(yè)單位、大型國企、外企等單位。集團(tuán)在全國十多個(gè)省市設(shè)立了近50個(gè)分支機(jī)構(gòu)。物業(yè)、餐飲年增長速度達(dá)25%以上，給青年骨干創(chuàng)造了足夠的發(fā)展空間。集團(tuán)實(shí)力雄厚，平臺廣闊，文化先進(jìn)，團(tuán)隊(duì)和諧，誠邀社會各界有識之士加盟。
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