崗位職責(zé):
1.協(xié)助人事經(jīng)理、總監(jiān),參與招聘工作,包括基礎(chǔ)的崗位發(fā)布、簡歷篩選、邀請候選人線上面試。熟悉工作后參與培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系等相關(guān)工作;
2.協(xié)助部門有效管理團(tuán)隊(duì),包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工關(guān)懷、員工激勵、文化宣導(dǎo)和融合、專項(xiàng)培訓(xùn)、員工關(guān)系(包括入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離)等;
3.協(xié)助部門溝通協(xié)調(diào)、處理日常人力資源相關(guān)工作;
4.及時完成直接上級臨時安排的相關(guān)工作。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2.人力資源管理、工商管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3.無工作經(jīng)驗(yàn)要求,在校成績優(yōu)異、有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、勤學(xué)有上進(jìn)心者優(yōu)先
崗位待遇:
1.周一至周五工作時間8:30~18:00,單休周周六工作時間9:30~16:30
2.月薪資5~5.5k,每年有晉升機(jī)會,表現(xiàn)優(yōu)異者可提前
【入職繳納五險一金】【大小周】【部門氛圍好】【不定期聚餐】