崗位職責:
1、負責海外市場開拓、新客戶開發(fā)和關(guān)系維護,達成市場占有目標;
2、負責銷售任務(wù)的達成,及時匯報海外的銷售情況并進行數(shù)據(jù)分析;
3、合理控制成本,及時回款;
4、負責海外市場信息和情報收集。
任職要求:
1、英語口語流利、書面表達能力優(yōu)秀,粉體材料、金屬材料、冶金工程等理工科類優(yōu)先;
2、具備獨自國外差旅能力(含差旅準備、商務(wù)會談等),擅長商務(wù)談判(含談判準備、方案預(yù)備、把握要點與細節(jié)、解決爭議等);
3、具備很強的開拓客戶能力和敏銳的市場嗅覺、熟悉海外市場營銷計劃的制訂及執(zhí)行,熟悉各種營銷策略和手段并靈活運用,能設(shè)計業(yè)務(wù)方案與把握業(yè)務(wù)關(guān)鍵點;
4、熟悉海外銷售業(yè)務(wù)流程,具備較強的市場信息收集及分析能力,對物流、財務(wù)(利潤計算、成本核算)較熟悉;
5、形象氣質(zhì)良好,性格外向(親和力較強),思路與談吐清晰,接人待物靈活得體,工作細致認真,并具有較強的創(chuàng)新能力、換位思考能力與團隊協(xié)作能力。
6、從事過進出口、期貨貿(mào)易或者金屬、鐵合金、焊材銷售的人員優(yōu)先,有貿(mào)易公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇:
1、國際營銷采取固薪+提成的模式,基礎(chǔ)薪酬8000-10000,業(yè)務(wù)提成按利潤核算,根據(jù)業(yè)績梯級從4%-20%不等計提獎金。
2、除業(yè)務(wù)開發(fā)提成外,還有采購獎金、貨源開發(fā)獎金等。
職位福利:績效獎金、全勤獎、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休