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更新于 9月2日

項(xiàng)目經(jīng)理

1.2-1.8萬
  • 北京豐臺(tái)區(qū)
  • 5-10年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

體育
圍繞國際體育項(xiàng)目的商業(yè)化落地與生態(tài)構(gòu)建,需同時(shí)滿足“語言無障礙”“體育專業(yè)深耕”“國際商務(wù)實(shí)戰(zhàn)”三大核心能力,具體如下:
1.?全流程項(xiàng)目操盤?
?主導(dǎo)體育項(xiàng)目,從策劃到落地的全周期管理,統(tǒng)籌執(zhí)行策略制定、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度把控及目標(biāo)達(dá)成,確保項(xiàng)目符合國際標(biāo)準(zhǔn)和合作方要求;
?深度參與項(xiàng)目前期調(diào)研,輸出可能,驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目戰(zhàn)略設(shè)計(jì)與商業(yè)價(jià)值落地。
2.?國際級(jí)文案撰寫
?獨(dú)立完成英文為核心的項(xiàng)目方案、執(zhí)行工作計(jì)劃、總結(jié)報(bào)告等核心文檔撰寫,要求邏輯清晰、數(shù)據(jù)支撐充分、語言符合英文母語者的商務(wù)寫作習(xí)慣,并滿足國際合作伙伴的專業(yè)要求;負(fù)責(zé)中英文雙語內(nèi)容的雙向轉(zhuǎn)化。
3.?全球資源網(wǎng)絡(luò)維護(hù)?
?作為公司與國際體育核心圈層的“首席溝通官”,直接對(duì)接國際體育協(xié)會(huì)/組織、海外體育商業(yè)機(jī)構(gòu)、潛在合作伙伴的高層或業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,開展商務(wù)洽談(合作模式設(shè)計(jì)、權(quán)益分配協(xié)商)、日常需求對(duì)接,進(jìn)度同步及深度關(guān)系維護(hù);
?需具備跨文化溝通洞察力,能精準(zhǔn)理解不同國家/地區(qū)體育行業(yè)的溝通風(fēng)格,靈活調(diào)整談判策略。
4.?國際商務(wù)文件撰寫
?主導(dǎo)涉外合作協(xié)議的起草和修訂;協(xié)調(diào)法務(wù)/財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成關(guān)鍵條款的技術(shù)把關(guān),推動(dòng)協(xié)議高效簽署與落地執(zhí)行。
5.?跨部門協(xié)同賦能?
?整合內(nèi)外部資源(如聯(lián)動(dòng)國內(nèi)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)落地執(zhí)行細(xì)節(jié)、協(xié)調(diào)市場(chǎng)/公關(guān)部門做國際傳播、聯(lián)動(dòng)法務(wù)財(cái)務(wù)把控風(fēng)險(xiǎn)),推動(dòng)國際項(xiàng)目與公司整體戰(zhàn)略的對(duì)齊;
?作為跨部門“語言橋梁”,將國際合作伙伴的需求準(zhǔn)確傳遞至內(nèi)部團(tuán)隊(duì),并將內(nèi)部執(zhí)行進(jìn)展轉(zhuǎn)化為國際方可理解的信息,保障溝通效率與結(jié)果一致性。
?任職要求?:
具備“英文母語級(jí)語言能力 + 體育或商科專業(yè)深度 + 國際體育業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)”的黃金三角組合,具體如下:
1. ?教育背景?
研究生及以上學(xué)歷(博士?jī)?yōu)先),專業(yè)為體育運(yùn)動(dòng)、MBA、市場(chǎng)營銷、國際商務(wù),復(fù)合教育背景者優(yōu)先;
2. ?語言能力(硬性門檻)??
英文需達(dá)到“無障礙母語工作水平”:聽力/口語可應(yīng)對(duì)國際商務(wù)談判和日??鐦I(yè)務(wù)溝通;
筆譯/寫作需符合“英文母語者商務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”:能獨(dú)立撰寫專業(yè)度高的英文方案/協(xié)議(如英文版招商提案、國際賽事執(zhí)行手冊(cè)、合規(guī)性合同初稿),語言流暢自然(避免逐字翻譯的中式表達(dá))、邏輯嚴(yán)謹(jǐn);
優(yōu)先條件:
? 有英語國家(美國/英國/加拿大/澳大利亞/新西蘭等)長(zhǎng)期學(xué)習(xí)(本科及以上)和工作經(jīng)歷或英語專業(yè)八級(jí)(TEM-8)且實(shí)際英文應(yīng)用能力達(dá)到母語水平者;
? 能以英文作為主要工作語言(日常會(huì)議/郵件/匯報(bào)均以英文為主),甚至支持臨時(shí)充當(dāng)公司“英文發(fā)言人”角色(如接待國際考察團(tuán)、主持跨國視頻會(huì)議)。
3. ?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(核心篩選項(xiàng))??
必須具備「體育行業(yè)+國際業(yè)務(wù)」雙重經(jīng)驗(yàn):熟悉海外體育行業(yè)運(yùn)作模式,了解國際體育市場(chǎng)的商業(yè)邏輯;有大型國際體育項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),或主導(dǎo)過國際體育商業(yè)項(xiàng)目。
優(yōu)先條件:曾參與國際體育項(xiàng)目。
4. ?核心技能
?方案撰寫:精通中英文商務(wù)文案(熟練使用PPT/Word/Excel/WPS),能快速輸出符合國際標(biāo)準(zhǔn)的提案(如包含市場(chǎng)分析、商業(yè)模式、ROI測(cè)算的完整方案);
?商務(wù)談判:掌握國際商務(wù)談判技巧(如BATNA策略、利益交換邏輯),擅長(zhǎng)跨文化溝通(理解不同國家合作方的優(yōu)先級(jí)差異,如歐美重效率/亞洲重關(guān)系)及資源整合(聯(lián)動(dòng)內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)解決復(fù)雜需求);
?市場(chǎng)洞察:能獨(dú)立完成國際體育細(xì)分領(lǐng)域調(diào)研,輸出有數(shù)據(jù)支撐的分析報(bào)告(指導(dǎo)項(xiàng)目定位與策略制定);
?商務(wù)拓展:具備主動(dòng)獲客能力(如通過行業(yè)展會(huì)/人脈網(wǎng)絡(luò)挖掘潛在國際合作伙伴),并能獨(dú)立完成項(xiàng)目招商全流程(從需求對(duì)接→方案定制→條款談判→簽約落地);
?抗壓與適應(yīng)性:能適應(yīng)高頻差旅、靈活工作時(shí)間,并在高壓環(huán)境下保持高效輸出。

工作地點(diǎn)

北京豐臺(tái)區(qū)南三環(huán)中路15號(hào)院

職位發(fā)布者

王女士/華體冰雪人力

立即溝通
公司Logo華體集團(tuán)有限公司
中國奧委會(huì)控股的國有體育產(chǎn)業(yè)國有資本運(yùn)營公司,成立于1993年,公司設(shè)有體育金融、體育科技、體育賽事、體育建設(shè)、體育場(chǎng)館運(yùn)營、體育旅游、物業(yè)及實(shí)物性資產(chǎn)管理、體育孵化業(yè)務(wù)等八大業(yè)務(wù)板塊,下屬子公司、分公司、參股企業(yè)共計(jì)20余家,2家上市(掛牌)企業(yè)。華體集團(tuán)專注于體育產(chǎn)業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋體育設(shè)施建設(shè)全產(chǎn)業(yè)鏈,緊緊圍繞股東工作要求,聚集試點(diǎn)目標(biāo)和功能定位,以提高國有資本運(yùn)營效率為導(dǎo)向,服務(wù)總局戰(zhàn)略,遵循市場(chǎng)規(guī)律,著重打造市場(chǎng)化運(yùn)營、專業(yè)化管理國有資本運(yùn)營平臺(tái)。同時(shí)不斷創(chuàng)新商業(yè)模式、拓展新興業(yè)務(wù),并在互聯(lián)網(wǎng)+體育、體育培訓(xùn)、體育教育、體育旅游、高科技體育產(chǎn)品及設(shè)備研發(fā)等領(lǐng)域取得突破性進(jìn)展。在國內(nèi)率先提出“體育場(chǎng)館建設(shè)初期規(guī)劃設(shè)計(jì)一定要為后期運(yùn)營提供空間”的理念,并通過“體育設(shè)施建設(shè)—體育場(chǎng)館運(yùn)營—體育場(chǎng)館活動(dòng)的完整產(chǎn)業(yè)鏈”在行業(yè)內(nèi)具有較強(qiáng)影響力。面向未來,華體集團(tuán)將秉承“追求卓越、以人為本”的企業(yè)核心價(jià)值觀,貫徹“立足體育、發(fā)展本體”的發(fā)展主線,致力打造具有核心綜合競(jìng)爭(zhēng)力的國內(nèi)一流體育產(chǎn)業(yè)企業(yè),立志成為體育產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的第一品牌和體育產(chǎn)業(yè)領(lǐng)先者。
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