崗位職責:
1、制定并完善公司各項行政管理制度及流程,確保公司相關管理工作規(guī)范開展;
2、負責公司日常行政事務及后勤管理工作的統(tǒng)籌開展,包括行政費用管理、辦公環(huán)境建設、行政類采購管理等;
3、負責公司外部客戶及上級公司來訪接待工作;
4、負責公司內(nèi)外部大型會議、員工活動的策劃、組織實施工作;
5、負責對外部門聯(lián)絡及關系維護。
任職要求:
1、行政管理、工商管理、文秘、法律、中文等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、8年以上行政管理工作經(jīng)驗,3年以上大型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉公司行政管理體系與制度建設,在大型活動籌辦、宣傳報道、辦公場所裝修搬遷方面有豐富的實踐經(jīng)驗;
4、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務意識、風險管控意識及工作責任心;
5、具備良好的溝通表達、組織協(xié)調(diào)、突發(fā)事件應對能力及文字功底。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、餐補、定期體檢