崗位描述:
1、負(fù)責(zé)月度薪資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、薪資核算、審核,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和時(shí)效性;
2、維護(hù)薪酬臺(tái)賬,完成人力成本數(shù)據(jù)報(bào)表及分析,提供日常數(shù)據(jù)支持;
3、根據(jù)團(tuán)隊(duì)晉升體系要求,定期進(jìn)行人員盤點(diǎn),組織晉升和降級(jí)考核與評(píng)估;
4、定期進(jìn)行人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
5、完成團(tuán)隊(duì)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專學(xué)歷以上;
2、2年以上人力資源薪資結(jié)算的工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉行政管理相關(guān)工作,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
4、常用辦公軟件(如PPT、word、exce制作)的使用和視頻剪輯者優(yōu)先。
薪資福利:
1、周末雙休,法定全休
2、底薪5000(試用期2個(gè)月4000)+績效3500到4000+餐補(bǔ),綜合8500-10000,綜合年度發(fā)放年終獎(jiǎng);
4、入職繳納五險(xiǎn)一金;
5、入職滿一年免費(fèi)體檢。