職位描述
快速消費(fèi)品零售/批發(fā)服裝/紡織/皮革
1、協(xié)助部門經(jīng)理開展人力行政管理工作；
2、制定公司年度行政工作規(guī)劃和預(yù)算，并嚴(yán)格執(zhí)行，以達(dá)成公司經(jīng)營預(yù)期；
3、負(fù)責(zé)薪資核算(終端)、招聘、考勤、人事檔案勞動合同、人事事務(wù)管理等日常工作；
4、進(jìn)行人事數(shù)據(jù)分析，輸出人力報(bào)表，并提出合理化建議;
5、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括團(tuán)建活動/會務(wù)安排、大節(jié)文宣、案例萃取、員工生日等。
6、負(fù)責(zé)行政管理工作，負(fù)責(zé)辦公物資采購、固定資產(chǎn)管理等工作；
7、完成上級交代任務(wù)。
任職資格:
1、25-35歲之間，男女不限，人力資源管理/工商管理相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷；
2、有服裝零售行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、3年以上人力行政工作經(jīng)歷，熟悉人資六大塊理論知識，擅長薪酬核算、招聘模塊實(shí)操工作；
4、熟練操作office辦公軟件；
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
崗位福利:五險(xiǎn)+午餐+法定節(jié)假日+大小周
2、制定公司年度行政工作規(guī)劃和預(yù)算，并嚴(yán)格執(zhí)行，以達(dá)成公司經(jīng)營預(yù)期；
3、負(fù)責(zé)薪資核算(終端)、招聘、考勤、人事檔案勞動合同、人事事務(wù)管理等日常工作；
4、進(jìn)行人事數(shù)據(jù)分析，輸出人力報(bào)表，并提出合理化建議;
5、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括團(tuán)建活動/會務(wù)安排、大節(jié)文宣、案例萃取、員工生日等。
6、負(fù)責(zé)行政管理工作，負(fù)責(zé)辦公物資采購、固定資產(chǎn)管理等工作；
7、完成上級交代任務(wù)。
任職資格:
1、25-35歲之間，男女不限，人力資源管理/工商管理相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷；
2、有服裝零售行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、3年以上人力行政工作經(jīng)歷，熟悉人資六大塊理論知識，擅長薪酬核算、招聘模塊實(shí)操工作；
4、熟練操作office辦公軟件；
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
崗位福利:五險(xiǎn)+午餐+法定節(jié)假日+大小周
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工作地點(diǎn)
海口瓊山區(qū)海南雄健商貿(mào)有限公司
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- 人力資源主管8000-12000元
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職位發(fā)布者
吳紫玫/人事經(jīng)理
立即溝通
特步（中國）有限公司特步（中國）有限公司系香港特步（國際）全額控股的有限責(zé)任公司，2008年6月3日上市，企業(yè)年納稅超5億元。企業(yè)創(chuàng)始于1987年，現(xiàn)有員工10000多人，全國專賣店8000多家，系集鞋服配研發(fā)、制造、營銷等為一體的體育用品專業(yè)運(yùn)營商。公司于2001年創(chuàng)立特步品牌，系國內(nèi)首家倡導(dǎo)運(yùn)動時尚，首家推行“娛樂+體育”雙軌制營銷模式，首家啟用娛樂明星代言，首家顛覆傳統(tǒng)和研制運(yùn)動鞋全彩時代的中國時尚運(yùn)動第一品牌。曾經(jīng)“非一般的感覺”的品牌新主張深受年輕一族的喜愛。在特步充滿成功和傳奇色彩的發(fā)展歷程中，屢獲“中國500強(qiáng)最具價值品牌”和“中國500質(zhì)量領(lǐng)先品牌”、“中國品牌年度大獎體育用品類NO.1品牌”、“中國體育品牌特別貢獻(xiàn)獎”、“中國工人先鋒號”、“全國模范職工之家”、“2006中國年度外來工最滿意雇主”、“全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”、“影響世界的中國力量品牌500強(qiáng)”、“中國名牌”、“中國馳名商標(biāo)”、“出口免驗(yàn)”等眾多頂級殊榮。特步以“讓運(yùn)動與眾不同”為企業(yè)神圣使命，以“拼搏、創(chuàng)新、誠信、共贏”為核心價值觀，打造全球時尚運(yùn)動的第一品牌，成為受人尊重的民族品牌運(yùn)營商，為推動中國體育事業(yè)發(fā)展，履行民族使命和社會責(zé)任而貢獻(xiàn)力量！
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