崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目規(guī)劃及跟進(jìn)交付：明確項(xiàng)目需求和目標(biāo)。制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，包括時(shí)間表、資源分配、預(yù)算等。進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：識(shí)別項(xiàng)目中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，并制定應(yīng)對(duì)措施。
2、項(xiàng)目管控：①質(zhì)量控制：確保項(xiàng)目成果符合設(shè)計(jì)要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。②成本控制：監(jiān)控項(xiàng)目預(yù)算，確保成本在可控范圍內(nèi)。③變更管理：處理項(xiàng)目中的變更請(qǐng)求，評(píng)估變更對(duì)項(xiàng)目的影響
3、輔助質(zhì)量體系落實(shí)：對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升團(tuán)隊(duì)能力或質(zhì)量要求及意識(shí)。
崗位要求：
1、熟悉項(xiàng)目管理工具:有電源行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.
2、技術(shù)背景：具備一定的技術(shù)背景，能夠理解研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)細(xì)節(jié),有電源設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員和跨部門合作。
4、問題解決能力：具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力。