比亞迪堅(jiān)持以人為本的人力資源方針，尊重人，培養(yǎng)人，善待人，為員工建立一個(gè)公平、公正、公開的工作和發(fā)展環(huán)境！
崗位職責(zé)：
1.對(duì)接客戶研發(fā)和采購，根據(jù)客戶需求，主導(dǎo)審核新產(chǎn)品提供制程開發(fā)方案,確保制定過程規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)；
2.主導(dǎo)推動(dòng)新產(chǎn)品的試制，新產(chǎn)品的制程驗(yàn)收計(jì)劃、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并完成方案驗(yàn)證；
3.參與推動(dòng)新產(chǎn)品制造過程，對(duì)制程開發(fā)方案進(jìn)行修正，協(xié)助完成制程變更及評(píng)估工作；
4.責(zé)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理，開展項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估活動(dòng)，并根據(jù)各種風(fēng)險(xiǎn)的大小、發(fā)生概率、嚴(yán)重程度等，制定適當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)化解計(jì)劃并跟進(jìn)執(zhí)行；
5.負(fù)責(zé)主導(dǎo)設(shè)備工裝夾具的驗(yàn)收工作,確保設(shè)備工裝夾具按時(shí)完成。
任職要求：
1.熟悉消費(fèi)類電子產(chǎn)品制造工藝流程及常見問題點(diǎn)分析；
2.邏輯清晰，思維敏捷，溝通力出色；
3.具備英語聽、說、讀、寫能力。