儲備干部(分公司部門負責人、三四級機構(gòu)負責人)工作職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和規(guī)劃,通過制定并組織實施個險業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)人員組織發(fā)展戰(zhàn)略,以實現(xiàn)個險業(yè)績及人力的不斷增長,追蹤并指導下屬三四級機構(gòu)完成各項工作,確保完成分公司全年度各項個險指標。
2、全面主持中支的日常經(jīng)營管理工作,負責分公司戰(zhàn)略在中支的實施及分公司文化的傳播,確保各項工作按計劃有效執(zhí)行和落實;不斷提升公司在當?shù)氐氖袌龇蓊~和美譽度,搭建可持續(xù)的良性發(fā)展平臺;推動中支人員隊伍建設(shè),確保中支各項經(jīng)營管理活動依法合規(guī)。
3、在中支總領(lǐng)導下,對營銷服務(wù)部/支公司全方位經(jīng)營進行管理,達成目標。
4. 合規(guī)經(jīng)營工作;
5. 客戶服務(wù)工作;
6. 領(lǐng)導安排的其他工作。
其他要求:大學本科,具有6年及以上同業(yè)工作經(jīng)驗和較強的外勤團隊管理能力,45周歲(含)以下。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、采暖補貼、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼
職位亮點:國有控股企業(yè)