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工作職責(zé)：
u MES與ERP系統(tǒng)開發(fā)及運維：
負責(zé)MES系統(tǒng)與ERP系統(tǒng)的功能開發(fā)和日常運維，解決系統(tǒng)運行中的異常問題，確保系統(tǒng)穩(wěn)定、高效運行。
u 接口開發(fā)與數(shù)據(jù)集成：
負責(zé)MES系統(tǒng)與ERP系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)接口開發(fā)與優(yōu)化，確保雙方系統(tǒng)的數(shù)據(jù)實時準(zhǔn)確傳輸。解決集成過程中可能出現(xiàn)的數(shù)據(jù)傳輸問題，提升系統(tǒng)集成的可靠性。
u 設(shè)備與MES系統(tǒng)集成：
負責(zé)MES系統(tǒng)與各類生產(chǎn)設(shè)備（如PLC、上位機等）的集成開發(fā)，協(xié)助設(shè)備軟件開發(fā)工程師完成設(shè)備功能改造與生產(chǎn)數(shù)據(jù)采集，確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)的實時采集、處理與反饋。
u 信息化項目推進與實施：
協(xié)助推進信息化項目的實施工作，針對項目實施過程中遇到的技術(shù)難題，提供技術(shù)支持與解決方案。
u 協(xié)作與跨部門溝通：配合總部IT團隊，完成系統(tǒng)相關(guān)功能開發(fā)需求；
u 技術(shù)優(yōu)化與創(chuàng)新：
持續(xù)關(guān)注新技術(shù)的應(yīng)用，分析現(xiàn)有系統(tǒng)的瓶頸與不足，提出優(yōu)化建議，推動系統(tǒng)功能升級與技術(shù)改進，提升生產(chǎn)效率和質(zhì)量。




任職要求：
教育背景與工作經(jīng)驗：
u 本科及以上學(xué)歷，計算機、自動化、電子工程或相關(guān)專業(yè)；
u 至少3年以上MES系統(tǒng)開發(fā)或ERP系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，具備制造業(yè)信息化項目開發(fā)和實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
技術(shù)能力：
u 熟練掌握C#、.NET平臺開發(fā)語言，具備較強的編碼能力；
u 熟悉Oracle、SQL Server數(shù)據(jù)庫，能熟練編寫存儲過程、觸發(fā)器、游標(biāo)等數(shù)據(jù)庫操作；
u 了解MySQL、DB2、Sybase等數(shù)據(jù)庫，能進行基本的數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化工作；
u 熟悉PLC、OPC，RS-485、RS-232、TCP/IP等設(shè)備接口技術(shù)，有MES與設(shè)備系統(tǒng)集成經(jīng)驗；
u 具備接口開發(fā)、API集成與數(shù)據(jù)交互的經(jīng)驗，能夠設(shè)計并優(yōu)化系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)傳輸流程。
項目管理與團隊協(xié)作：
u 能夠獨立負責(zé)項目推進和資源協(xié)調(diào)，確保項目按時交付；
u 優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與跨部門團隊（如生產(chǎn)、設(shè)備、IT、PMC）協(xié)作，共同推動項目實施；
u 具有較強的責(zé)任心、執(zhí)行力和解決問題的能力，能夠應(yīng)對復(fù)雜的技術(shù)挑戰(zhàn)。
創(chuàng)新能力與學(xué)習(xí)能力：
u 善于挖掘并接受新的技術(shù)與行業(yè)改進方法，能夠快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新技術(shù)，持續(xù)推動技術(shù)創(chuàng)新；

u 對信息化、智能制造及生產(chǎn)系統(tǒng)的前沿技術(shù)有較高的敏感度，能積極推動技術(shù)的優(yōu)化與應(yīng)用。
工作態(tài)度與職業(yè)素養(yǎng)：
u 工作態(tài)度積極主動，細致踏實，具有較強的責(zé)任心與問題解決能力；
u 具有較強的自我驅(qū)動力，能在快節(jié)奏、高壓力的環(huán)境中有效開展工作。
加分項：
u 有主流ERP（如U9、金蝶等）及MES系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
u 具有IT基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)，桌面運維經(jīng)驗者。