職位描述
運營團隊HRBP銷售團隊HRBP市場團隊HRBP招聘員工關(guān)系組織發(fā)展
職位描述
人力資源規(guī)劃招聘人力資源管理員社招中級人力資源管理師高級人力資源管理師獵頭計算機硬件網(wǎng)絡(luò)/信息安全
崗位職責
硒圍線差冬各線(風線有舟左件、河姆渡平臺:線上一站式采購+綜合服務(wù)等)+生態(tài)系列做業(yè)務(wù)支撐;
2、熟悉人資六大模塊,特別是團隊搭建,人才選、育、用、留,人才梯隊的建設(shè),關(guān)注組織整體效能及人效,尤其招聘能力強圍繞著人、事、業(yè)務(wù)流程進行全面管理運3、
營
4、了解工程、集成項目上下游市場發(fā)展趨勢洞悉業(yè)務(wù)流,對招投標流程熟悉尤佳,5、行政模塊:業(yè)務(wù)氛圍的營造、文化的布置等任職要求:
1、本科,至少5年的相關(guān)管理工作經(jīng)驗,服務(wù)過業(yè)務(wù)團隊HRBP佳,招聘能力強者佳,能力優(yōu)秀者可放寬要求
2、人力資源及相關(guān)專業(yè),
3、有大局觀、領(lǐng)導(dǎo)力、團隊意識強、責任心強、親和力、敢想敢做,腳踏實地、有夢想、有擔當
4、PDCA,工作能閉環(huán)能復(fù)盤;5、SMART,有目標、有行動、抓過程、抓細節(jié)、能落地、能檢測糾偏、有進一步改善方案。
我們的團隊:
1、上??偛繃@著人事層面有人力三支柱COE、HRBP(營銷口/職能口)、SSC:在專項維度有招聘、培訓(xùn)崗位。
2、分支層面有分支軍政鐵三角ABC:A負責業(yè)務(wù)運營:B負責招聘培訓(xùn)人事類;C負責生態(tài)類-一各種類型合伙人。
3、營銷口區(qū)域、戰(zhàn)區(qū)層面有相對應(yīng)
4、了解工程、集成項目上下游市場發(fā)展趨勢洞悉業(yè)務(wù)流,對招投標流程熟悉尤佳,5、行政模塊:業(yè)務(wù)氛圍的營造、文化的布置等任職要求:
1、本科,至少5年的相關(guān)管理工作經(jīng)驗,服務(wù)過業(yè)務(wù)團隊HRBP佳,招聘能力強者佳,能力優(yōu)秀者可放寬要求
2、人力資源及相關(guān)專業(yè),
3、有大局觀、領(lǐng)導(dǎo)力、團隊意識強、責任心強、親和力、敢想敢做,腳踏實地、有夢想、有擔當
4、PDCA,工作能閉環(huán)能復(fù)盤;5、SMART,有目標、有行動、抓過程、抓細節(jié)、能落地、能檢測糾偏、有進一步改善方案。
我們的團隊:
1、上??偛繃@著人事層面有人力三支柱COE、HRBP(營銷口/職能口)、SSC:在專項維度有招聘、培訓(xùn)崗位。
2、分支層面有分支軍政鐵三角ABC:A負責業(yè)務(wù)運營:B負責招聘培訓(xùn)人事類;C負責生態(tài)類-一各種類型合伙人。
3、營銷口區(qū)域、戰(zhàn)區(qū)層面有相對應(yīng)的大軍政:區(qū)域/戰(zhàn)區(qū)行政總監(jiān)(做區(qū)域運營、人、事、流程等的總統(tǒng)籌)
4、我們的團隊分工非常明確,共性是都需要有強大的識人、用人能力,希望你是一位非常優(yōu)秀的伯樂,能快速搭建和我們一樣有正能量磁場,和公司共生,有夢想,有狼性,能奮斗卷自己、卷目標、卷過程、卷結(jié)果、卷細節(jié)、卷責任的時代波瀾壯闊的卷王。根據(jù)不同的能力和特長專項,我們都能匹配適合您的崗位,歡迎期待您的加入!!