雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
汽車行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理現(xiàn)場管理電子設(shè)備制造汽車零部件
主要職責(zé)：
1.梳理生產(chǎn)任務(wù)，整體部署和前瞻性開展跳線組日/周/月的各項(xiàng)工作。
2.下班前召集各班組干部會(huì)議,檢討當(dāng)天KPI達(dá)成情況及安排第二天工作細(xì)項(xiàng)。
3.承上啟下，跟進(jìn)指導(dǎo)，協(xié)調(diào)車間各項(xiàng)資源，保質(zhì)保量完成訂單的交付工作。
4.每日不少于三次巡線，確認(rèn)各項(xiàng)管理要求的執(zhí)行情況（依干部巡線清單)。
5.跨單位溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)處理各項(xiàng)異常及困難回報(bào)，積極推動(dòng)產(chǎn)線標(biāo)準(zhǔn)化管控。
6.管控接線/接頭的生產(chǎn)成本（輔耗材使用/加班安排/報(bào)廢管控）。
7.參加每日例行生產(chǎn)會(huì)議
8.對各組團(tuán)隊(duì)維穩(wěn)并賦能, 積極發(fā)現(xiàn)并定向性培養(yǎng)人才。
9.負(fù)責(zé)班組的各項(xiàng)管理工作。
10.制定并實(shí)施系統(tǒng)的員工培訓(xùn)計(jì)劃、干部培訓(xùn)計(jì)劃。
11.帶領(lǐng)所屬團(tuán)隊(duì)，積極開展精益改善活動(dòng)，每周提報(bào)改善案。
12.績效評定
任職資格：
1.中專以上學(xué)歷，5年以上班組管理經(jīng)驗(yàn)。
2.良好的溝通與表達(dá)，有團(tuán)隊(duì)合作意識。
3.熟悉效率、質(zhì)量指標(biāo)的計(jì)算能力。
4.具有成本意識。
工作地點(diǎn)
新北區(qū)中瑞(常州)國際合作產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
孫女士/HRBP
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羅森伯格亞太電子有限公司羅森伯格亞太有限公司是羅森伯格高頻技術(shù)公司于1997年在北京投資興建的全資子公司。羅森伯格高頻技術(shù)公司成立于1958年，總部位于德國弗里多爾芬。在高頻、高壓和光纖技術(shù)領(lǐng)域，羅森伯格提供海量標(biāo)準(zhǔn)化的和定制化的連接解決方案，保障嚴(yán)苛條件下設(shè)備間的信號、數(shù)據(jù)及電力的可靠傳輸。羅森伯格的產(chǎn)品組合涵蓋連接器、器件、安裝附件以及各種線纜組件。依托高品質(zhì)和可靠的產(chǎn)品性能，羅森伯格產(chǎn)品廣泛用于移動(dòng)通信、測試與測量、汽車電子、醫(yī)療與工業(yè)、數(shù)據(jù)中心以及航空航天等領(lǐng)域，并享有高科技公司的盛譽(yù)。羅森伯格集全系列產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售為一體，在全球擁有14800多名員工?，F(xiàn)在，羅森伯格集團(tuán)以位于巴伐利亞洲上部的弗里多爾芬為總部，其生產(chǎn)、裝配工廠以及銷售分公司遍及歐洲、亞洲、北美和南美洲。羅森伯格亞太在中國的北京、上海（浦東和青浦）、常州、昆山和東莞擁有六家先進(jìn)的制造和研發(fā)基地。羅森伯格亞太通過了ISO 9001、 ISO 13485醫(yī)療質(zhì)量體系、ISO 14001環(huán)境體系和IATF 16949汽車工業(yè)體系認(rèn)證，并配有CNAS認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室、先進(jìn)的機(jī)械、零排放電子電鍍車間、自動(dòng)化裝配線和測試中心，同時(shí)依托強(qiáng)大的科研團(tuán)隊(duì)，以零缺陷戰(zhàn)略為指引，構(gòu)建一流的生產(chǎn)線，實(shí)施嚴(yán)苛的產(chǎn)品和質(zhì)量控制。羅森伯格在全球范圍內(nèi)秉承共同的企業(yè)理念-專注于響應(yīng)未來的業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)和滿足客戶的需求。羅森伯格亞太始終追求極致的產(chǎn)品創(chuàng)新和質(zhì)量控制，為客戶提供持續(xù)優(yōu)化的專業(yè)技術(shù)和服務(wù)支持。
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