崗位職責(zé):
1、行業(yè)與用戶市場(chǎng)研究:定期收集行業(yè)趨勢(shì)、政策變化、競(jìng)品動(dòng)態(tài)(如產(chǎn)品策略、價(jià)格體系、推廣手段),輸出市場(chǎng)分析報(bào)告(如用戶畫像、市場(chǎng)份額、機(jī)會(huì)點(diǎn)挖掘)。
2、營(yíng)銷策略規(guī)劃:制定年度/季度市場(chǎng)計(jì)劃,設(shè)計(jì)差異化定位(STP模型)和營(yíng)銷組合策略(4P/4C)。
3、創(chuàng)意策劃與內(nèi)容輸出:主導(dǎo)活動(dòng)方案(如新品發(fā)布會(huì)、展會(huì)、行業(yè)會(huì)議發(fā)布),撰寫策劃案并協(xié)調(diào)落地。
4、完成上級(jí)主管交辦的臨時(shí)性任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上市場(chǎng)策劃或品牌管理經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立主導(dǎo)成功項(xiàng)目的案例(如新品推廣、大型活動(dòng)等)。
3、熟練使用SWOT、PESTEL、波特五力等分析工具,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力。
4、精通市場(chǎng)策略與推廣工作,能制定從定位到落地的完整方案。
5、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)與抗壓能力。