職位描述
行政管理體系后勤管理企業(yè)文化人事
崗位職責:
1. 人力資源管理
- 執(zhí)行招聘流程，管理員工入轉調離手續(xù)，管理勞動合同簽訂及社保繳納。
- 建立人才儲備體系，優(yōu)化人力資源配置。
- 組織新員工入職培訓、業(yè)務技能培訓，跟蹤培訓效果，制定年度培訓計劃。
- 處理勞動爭議，協(xié)調員工關系，組織員工活動及座談會。
2. 行政綜合管理
- 管理食堂、辦公環(huán)境及車輛調度等，確保礦區(qū)生活秩序。
- 執(zhí)行和監(jiān)督集團人事行政制度（考勤、檔案、員工手冊等），監(jiān)督執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化。
- 歸檔重要文件（合同、人事檔案），確保合規(guī)性。
- 對接政府部門（如安全監(jiān)管機構）、處理外部事務。
- 組織會議、接待活動，編寫工作報告及會議紀要。
3. 安全與應急管理
- 監(jiān)督礦區(qū)安全制度落地，組織應急演練及安全培訓。
- 管理護衛(wèi)隊，保障礦區(qū)安全秩序。
任職要求:
大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先+
3年以上行政人事管理經(jīng)驗，5年以上行政人事工作經(jīng)驗，大型煤礦或集團化企業(yè)有經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 熟悉人力資源模塊及勞動法律法規(guī)。
- 熟練使用Office軟件 ，公文寫作能力強，能獨立制定制度文件及報告。
- 熟悉煤礦安全規(guī)程、 了解新疆本地政策。
- 具備跨部門協(xié)調、團隊領導及突發(fā)事件處理能力。
- 抗壓能力強，適應礦區(qū)艱苦環(huán)境。
- 責任心強，公正客觀，具備良好溝通能力及文化敏感度。
工作地點
吐魯番鄯善縣七克臺鎮(zhèn)
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職位發(fā)布者
盛丹麗/人事經(jīng)理
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桐昆集團股份有限公司
桐昆集團股份有限公司（以下簡稱公司）是一家以PTA（自產(chǎn)自銷）、聚酯（自產(chǎn)自銷）和滌綸長絲制造為主業(yè)的上市企業(yè)（股票代碼：601233），企業(yè)前身是成立于1982年的桐鄉(xiāng)縣化學纖維廠，經(jīng)過三十多年的發(fā)展，現(xiàn)已具備420萬噸PTA、540萬噸聚合和580萬噸滌綸長絲年生產(chǎn)加工能力，滌綸長絲產(chǎn)能和產(chǎn)量居全球之首。截止2018年底，公司總資產(chǎn)346.61億元，凈資產(chǎn)161.31億元，員工17463人，（來源：年報數(shù)據(jù)）主導產(chǎn)品“GOLDEN COCK”牌滌綸長絲為首批“國家免檢產(chǎn)品”，“桐昆”商標為“中國馳名商標”。公司自2002年起，連續(xù)17年名列“中國企業(yè)500強”，先后獲得國家大型企業(yè)、國家重點高新技術企業(yè)全國“五一”勞動獎狀、浙江百強企業(yè)、浙江納稅百強企業(yè)等榮譽稱號。
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