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工作職責： 1、根據公司年度計劃，依照物業(yè)尋源流程及標準，在負責區(qū)域尋找和開發(fā)廠房、辦公室、辦事處等，并可對選址規(guī)劃及策略，開展選址可行性評估工作； 2、與產業(yè)招商及中介建立良好的合作溝通關系，保持對區(qū)域廠房租賃、購買市場的了解； 3、組織需求方及技術專家進行現場勘察，整理形成房源報告； 4、組織房源評審決策會議，輸出決策文件； 5、擬定物業(yè)租賃/續(xù)租/退租合同，并跟進完成簽約交付工作； 6、定期維護物業(yè)關系，維護與產權方良好的合作關系（續(xù)約、降租、終止合約洽談等），協助處理物業(yè)問題及突發(fā)事件； 7、建立并完善物業(yè)信息數據庫。 任職要求： 1、統招本科及以上學歷，知名院校優(yōu)先； 2、具備物業(yè)選址租賃、房源篩選、尋源渠道拓寬等經驗，具備2年以上工業(yè)廠房選址拓展經驗，或從事“商超、連鎖酒店、便利店、新零售前置倉、加油站等”選址工作3年以上； 3、具備獨立拓展項目全流程能力、梳理&整理現有尋源流程的問題并優(yōu)化能力、物業(yè)尋源能夠較好交付能力 4、熟悉法律知識及房地產租賃的風險防范知識； 5、熟悉當地工業(yè)廠房資源情況，了解當地工業(yè)用地政策情況； 6、具備較好的商務敏銳度及較強的談判能力，外向陽光，待人接物靈活，思維敏捷； 7、具有較強抗壓能力，對待工作耐心負責； 8、吃苦耐勞，可適應出差。 福利待遇： 有員工公寓可提供住宿，免費班車，味美價廉品質食堂。