職位描述
后勤管理固定資產(chǎn)管理企業(yè)文化企業(yè)服務(wù)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)會(huì)議/展覽
職位描述：
1. 負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)；
3. 負(fù)責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護(hù)管理；
4. 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，人事行政檔案管理；
5. 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營相關(guān)的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策，實(shí)時(shí)了解人事、行政相關(guān)政策，熟悉勞動(dòng)法；
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，積極向上、善于學(xué)習(xí)；
4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的壓力；
5. 接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有人帶，有過學(xué)生干部或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8. 有責(zé)任心，可以獨(dú)立開展工作。
1. 負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)；
3. 負(fù)責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護(hù)管理；
4. 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，人事行政檔案管理；
5. 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營相關(guān)的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策，實(shí)時(shí)了解人事、行政相關(guān)政策，熟悉勞動(dòng)法；
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，積極向上、善于學(xué)習(xí)；
4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的壓力；
5. 接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有人帶，有過學(xué)生干部或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8. 有責(zé)任心，可以獨(dú)立開展工作。
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工作地點(diǎn)
沈陽皇姑區(qū)中信泰富廣場
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職位發(fā)布者
黃博/人事經(jīng)理
立即溝通
沈陽寧源建筑有限公司沈陽寧源建筑有限公司，扎根于東北振興的熱土，以“筑就品質(zhì)，源遠(yuǎn)流長”為核心信念，立志成為一家以技術(shù)創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)、以匠心品質(zhì)為基石、以可持續(xù)發(fā)展為責(zé)任的區(qū)域性建筑行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)。我們致力于：構(gòu)筑百年工程，成就城市地標(biāo)。每一個(gè)項(xiàng)目都是我們對(duì)城市未來的承諾。我們將精益求精的工匠精神融入每一寸混凝土、每一根鋼筋，打造安全、耐用、綠色的建筑精品，讓建筑不僅滿足功能需求，更成為承載記憶、提升生活品質(zhì)的藝術(shù)作品，助力沈陽乃至東北地區(qū)的城市形象提升與空間更新。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，智慧賦能建造。緊跟建筑工業(yè)化、數(shù)字化、智能化浪潮，積極研發(fā)與應(yīng)用BIM技術(shù)、綠色建材、裝配式工藝及智能建造系統(tǒng)，通過技術(shù)革新提升效率、降低成本、保障安全，推動(dòng)傳統(tǒng)建筑模式向現(xiàn)代化、精細(xì)化轉(zhuǎn)型，成為行業(yè)技術(shù)進(jìn)步的積極引領(lǐng)者。踐行綠色承諾，守護(hù)生態(tài)家園。將環(huán)境保護(hù)融入企業(yè)基因，在全生命周期管理中貫徹綠色建筑理念，優(yōu)先采用節(jié)能、環(huán)保材料與工藝，最大限度節(jié)約資源、減少污染，致力于建設(shè)與自然和諧共生的可持續(xù)發(fā)展空間，為子孫后代留下碧水藍(lán)天。凝聚卓越團(tuán)隊(duì)，共創(chuàng)共享價(jià)值。我們視員工為企業(yè)最寶貴的財(cái)富，致力于搭建開放、包容、學(xué)習(xí)型組織，激發(fā)每一位寧源人的創(chuàng)造力與責(zé)任感。我們追求與客戶、合作伙伴、社會(huì)的共贏，通過誠信經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、公平合作，構(gòu)建長期互信的價(jià)值生態(tài)圈，實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功與社會(huì)貢獻(xiàn)的有機(jī)統(tǒng)一。
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