一）工作職責(zé)
? 負(fù)責(zé)招商渠道的日常維護(hù)與拓展，對(duì)接各類潛在客戶，開展客戶拜訪、商
務(wù)洽談工作，跟進(jìn)客戶需求，推進(jìn)客戶簽約。
? 匯報(bào)上級(jí)：招商經(jīng)理。
? 落實(shí)招商計(jì)劃，執(zhí)行具體招商任務(wù)，主動(dòng)挖掘潛在客戶，開展客戶拜訪、
電話溝通、線上對(duì)接等工作，介紹產(chǎn)業(yè)園優(yōu)勢(shì)、招商政策及入駐流程。? 跟進(jìn)客戶需求，開展商務(wù)洽談，協(xié)助客戶完成入駐咨詢、資料提交、合同
簽訂等相關(guān)事宜，推進(jìn)客戶順利入駐。
? 負(fù)責(zé)客戶資料的整理、更新，建立客戶臺(tái)賬，定期向招商經(jīng)理匯報(bào)客戶跟
進(jìn)情況、招商進(jìn)展及存在的問題。
? 協(xié)助招商經(jīng)理培訓(xùn)招商專員，提升專員業(yè)務(wù)能力。
? 配合招商經(jīng)理分析招商數(shù)據(jù)、優(yōu)化招商策略，落實(shí)各項(xiàng)招商政策，確保招
商工作規(guī)范有序推進(jìn)。
（二）入職要求
? 經(jīng)驗(yàn)要求：2 年及以上產(chǎn)業(yè)園、工業(yè)園區(qū)或商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗(yàn)，具備一定
的客戶資源和招商案例，熟悉招商流程。
? 能力要求：具備較強(qiáng)的商務(wù)洽談能力、客戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；有
一定的組織管理能力，能高效推進(jìn)招商任務(wù)；目標(biāo)導(dǎo)向明確，能承受工作
壓力，責(zé)任心強(qiáng)。