崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立、健全公司法律相關(guān)制度，流程和規(guī)則，并監(jiān)督執(zhí)行；
2、對公司各項業(yè)務(wù)進(jìn)行法律風(fēng)險評估、合規(guī)性分析、對經(jīng)營過程中的法律問題提供咨詢建議，預(yù)防經(jīng)營風(fēng)險
3、負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議、法律文書的制定和審核、規(guī)避法律風(fēng)險；
4、能夠提供獨立的法律意見、處理相關(guān)合同、函件、糾紛等；
5、主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，通過國家司法考試；
2、3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗，對合同法、公司法、證券法等基礎(chǔ)性法律具備深入了解
3、具有較強內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨立全面嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奶幚硐嚓P(guān)事務(wù)，具備較強的抗壓性，能夠適應(yīng)公司發(fā)展。