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歡迎具備一定英語能力的跨行求職者伙伴加入，教育行業(yè)新開始，完善的培訓(xùn)帶教體系，帶你開啟職業(yè)發(fā)展新起點(diǎn)。
優(yōu)秀的教育工作者如同一位‘構(gòu)圖者’，一筆一劃都蘊(yùn)含對(duì)孩子未來發(fā)展的深思熟慮。他們用實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和對(duì)兒童的敏銳觀察力，勾勒出最符合孩子個(gè)性發(fā)展的成長(zhǎng)路徑。
IVY CAMPUS堅(jiān)持以“自洽的人格”、“社會(huì)適應(yīng)能力”、“自驅(qū)的終身學(xué)習(xí)者”培養(yǎng)為核心辦園理念，通過科學(xué)的保教結(jié)合和多元教學(xué)方法，為每位孩子提供專屬的成長(zhǎng)藍(lán)圖。
我們希望你是這樣的“靈魂畫師”：
一切以幼兒需求為出發(fā)點(diǎn)
內(nèi)心高度認(rèn)可IVY CAMPUS教育理念
擁有長(zhǎng)期主義視角，把教育當(dāng)作使命而非崗位
一、崗位職責(zé)：
1. 教研教學(xué)：保持嚴(yán)謹(jǐn)教研態(tài)度，關(guān)注幼教前沿成果，將先進(jìn)理念融入教學(xué)。嚴(yán)格執(zhí)行園區(qū)教學(xué)計(jì)劃，依班級(jí)幼兒發(fā)展階段設(shè)計(jì)多元教學(xué)過程，定期評(píng)估教學(xué)效果，依反饋優(yōu)化教學(xué)，保障教學(xué)質(zhì)量。
2. 保教一體：踐行教育與保育融合，于日常保育中抓教育契機(jī)，助力幼兒樹立自主意識(shí)與獨(dú)立性，培養(yǎng)自理能力。
3. 培訓(xùn)思考：積極參與園區(qū)組織培訓(xùn)，探討教學(xué)難題、創(chuàng)新教學(xué)法，持續(xù)提升專業(yè)素養(yǎng)，保持對(duì)幼兒教育的熱忱
二、任職要求：
1.綜合素養(yǎng)（我們更看重你的潛力與理念）?：
1） 對(duì)幼兒教育充滿熱愛，自帶 “孩子氣” 的同理心與耐心，擅長(zhǎng)用童趣語言與孩子互動(dòng)，觀察力敏銳（能發(fā)現(xiàn)孩子細(xì)微情緒變化）；
2） 愿意探索創(chuàng)新教學(xué)模式，樂于接受先進(jìn)幼教理念的系統(tǒng)培訓(xùn)；
3） 注重職業(yè)形象，具備責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能快速適應(yīng)團(tuán)隊(duì)；
4）有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2. 素質(zhì)經(jīng)歷：
教育背景：
1）統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，海外留學(xué)背景者亦可；
2）必備項(xiàng)：具備優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力，英語專四或六級(jí)以上級(jí)別；
3）應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
工作經(jīng)驗(yàn)：
1）無經(jīng)驗(yàn)者可參加園區(qū)系統(tǒng)培訓(xùn)，我們更看重的是你的理念與潛力；
英文語言水平：
1）日常工作語言為英語，能完成日常英文教學(xué)溝通（如英文兒歌、課堂指令）；
2）持英語能力相關(guān)證書者更優(yōu)。
三、薪酬福利：
1. 雙休，法定節(jié)假日，帶薪寒暑假，無加班文化
2. 五險(xiǎn)入職即繳納
3. 入職紀(jì)念日福利、生日福利、節(jié)假日福利、餐食提供
4. 帶薪培訓(xùn)、國際前沿幼教理念和教學(xué)方法指導(dǎo)
5. 公平公開的晉升晉級(jí)通道
6. 年度優(yōu)秀評(píng)選和嘉獎(jiǎng)
7. 輕松愉悅的團(tuán)隊(duì)氛圍、團(tuán)建活動(dòng)、外派學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)