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1、負責學(xué)生學(xué)習(xí)情況的跟蹤管理及回訪；
2、收發(fā)學(xué)員資料、通知、信函，組織教學(xué)跟蹤調(diào)查；
3、管理教師調(diào)課時間表，調(diào)度教室等；
4、組織校級教學(xué)督導(dǎo)員開展教學(xué)檢查；
5、受理教學(xué)過程中各類問題，并協(xié)調(diào)各部門積極處理；
6、配合教學(xué)部門開展教學(xué)相關(guān)工作；
7、做好續(xù)費以及轉(zhuǎn)介紹工作。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力；
3、具有良好的耐心，工作踏實，細致認真；
4、敬業(yè)、勤奮、有責任心，能承受工作壓力，注重團隊精神。
福利：
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底薪＋提成＋談單費＋績效＋課消提成＋管理費＋獎金＋動態(tài)評級＋年終獎＋生日福利＋節(jié)日福利
【發(fā)展空間】
公司中高層均為內(nèi)部晉升為主，主要方向為以下：
管理方向：教務(wù)管理——部門主管——校區(qū)校長——區(qū)域業(yè)務(wù)總監(jiān)——大區(qū)校長——董事會
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