工作職責(zé)
1. 主導(dǎo)BD團隊的戰(zhàn)略規(guī)劃與目標拆解，帶領(lǐng)團隊完成快消品To B渠道的開發(fā)與拓展，搭建穩(wěn)定的企業(yè)/機構(gòu)客戶合作網(wǎng)絡(luò)。
2. 負責(zé)團隊日常運營管理，通過激勵機制激活成員能動性，確保業(yè)績目標的高效達成。
3. 深度分析團隊業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，輸出數(shù)據(jù)化復(fù)盤報告，為渠道策略優(yōu)化提供決策支持。
4. 協(xié)同城市經(jīng)理合理調(diào)配市場拓展資源，提升資源利用效率與投入產(chǎn)出比。
5. 完成上級交辦的其他業(yè)務(wù)推進任務(wù)。
任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2. 擁有3年以上互聯(lián)網(wǎng)BD地推經(jīng)驗，且具備1年以上10人左右地推團隊管理經(jīng)驗。
3. 具備快消品To B面銷/陌拜實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉企業(yè)客戶開發(fā)邏輯與談判技巧。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力突出，具備創(chuàng)新思維，能快速響應(yīng)市場變化并調(diào)整團隊策略。
5. 自驅(qū)力與執(zhí)行力強，擅長目標分解、過程把控及結(jié)果復(fù)盤，能在高壓環(huán)境下高效完成任務(wù)。
6. 熱愛銷售與團隊管理，對互聯(lián)網(wǎng)新零售行業(yè)有強烈興趣，有明確的職業(yè)晉升規(guī)劃與進取心。
補充說明
1. 薪資范圍：15k-20k
2. 薪酬福利：入職即繳納五險一金，提供快速晉升通道、定期團建
3. 職位亮點：依托江蘇最大網(wǎng)紅零食批發(fā)商城平臺，業(yè)績導(dǎo)向明確，晉升機制公開透明，適合追求互聯(lián)網(wǎng)大平臺發(fā)展的伙伴