職位描述
人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
職位描述：
1. 負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)；
3. 負(fù)責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護(hù)管理；
4. 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，人事行政檔案管理；
5. 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營相關(guān)的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策，實(shí)時(shí)了解人事、行政相關(guān)政策，熟悉勞動(dòng)法；
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，積極向上、善于學(xué)習(xí)；
4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的壓力；
5. 接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有人帶，有過學(xué)生干部或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8. 有責(zé)任心，可以獨(dú)立開展工作。
1. 負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、邀約面試；
2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)；
3. 負(fù)責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護(hù)管理；
4. 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，人事行政檔案管理；
5. 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營相關(guān)的人事、行政、采購等工作；
6. 掌握最新與企業(yè)相關(guān)政策，實(shí)時(shí)了解人事、行政相關(guān)政策，熟悉勞動(dòng)法；
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2. 有1年以上人事行政工作者優(yōu)先；
3. 具有較強(qiáng)的溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，積極向上、善于學(xué)習(xí)；
4. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，做事細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的壓力；
5. 接收應(yīng)屆畢業(yè)生，有人帶，有過學(xué)生干部或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8. 有責(zé)任心，可以獨(dú)立開展工作。
工作地點(diǎn)
重慶市-江北區(qū)-紅石路5號(hào)（紅旗河溝地鐵站1號(hào)口步行420米）2408
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職位發(fā)布者
趙貴花/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
重慶問賢企業(yè)管理有限公司
在這個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代，計(jì)算機(jī)軟件公司扮演著至關(guān)重要的角色。它們不僅是技術(shù)創(chuàng)新的前沿陣地，更是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。我們公司，專注于計(jì)算機(jī)軟件領(lǐng)域，致力于開發(fā)出能夠解決實(shí)際問題、提高工作效率的軟件產(chǎn)品。通過我們的軟件，客戶可以簡化復(fù)雜流程，優(yōu)化資源配置，從而在激烈的市場競爭中占據(jù)有利位置。在我們公司的日常運(yùn)營中，企業(yè)價(jià)值觀是指導(dǎo)我們行動(dòng)的燈塔。我們堅(jiān)信，在過程中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是成長的階梯，而高效協(xié)同作戰(zhàn)則是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的有力武器。團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員都被鼓勵(lì)分享自己的見解和想法，因?yàn)檎沁@些多元化的思想碰撞，才能擦出創(chuàng)新的火花。我們重視團(tuán)隊(duì)合作，無論是跨部門的溝通還是項(xiàng)目組內(nèi)的協(xié)作，我們都追求一種和諧而高效的協(xié)同狀態(tài)。對于人才，我們有著明確的期望。我們渴望吸引那些積極上進(jìn)，有著明確目標(biāo)和強(qiáng)烈責(zé)任感的優(yōu)秀人才。我們相信，只有這樣的個(gè)體，才能在公司中找到歸屬感，并與公司共同成長。我們鼓勵(lì)員工設(shè)定個(gè)人目標(biāo)，并與公司的長遠(yuǎn)規(guī)劃相結(jié)合，通過不懈努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升。同時(shí)，我們也強(qiáng)調(diào)責(zé)任感，無論是對客戶、對同事還是對社會(huì)，我們都要求員工始終保持高度的責(zé)任感，確保我們的行為和決策能夠產(chǎn)生積極的影響。在這樣一個(gè)充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的行業(yè)中，我們公司正以堅(jiān)定的步伐前行。我們不斷追求卓越，致力于成為行業(yè)的佼佼者。我們相信，通過團(tuán)隊(duì)的共同努力和對人才的精心培養(yǎng)，我們能夠創(chuàng)造出更多改變世界的產(chǎn)品和服務(wù)。
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