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【福利待遇】
1.實習期底薪4500+高提成（你的能力決定你的收入，有晉升的薪資制度）
2.轉(zhuǎn)正期底薪6000+高提成+管理獎金
3.提供員工宿舍;
4.在職帶薪培訓(集團統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓)，帶薪休假，出國旅游學習機會等;
5.定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動等);
6.績效獎金，豐厚的年終獎等等。
【崗位要求】
1、年齡18-28周歲，可接受在校實習生（需做滿三個月以上），退伍軍人及優(yōu)秀學生會班干部優(yōu)先；
2、強烈的責任感（敢于承擔團隊責任），有較強的實現(xiàn)個人價值的愿望，依靠自己實現(xiàn)自己的人生理想；
3、有過去的團隊管理經(jīng)驗或過去擔任過學生會工作者優(yōu)先；
4、有良好團隊合作精神，善于自我激勵和激勵他人；
5、積極進取、樂觀開朗、有志于從事管理方面的工作；
【鄭重承諾】 1、公司直招，不收任何費用，無須經(jīng)驗，實行帶薪培訓。 2、一經(jīng)錄用提供住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺。