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【崗位職責(zé)】 行政事務(wù)方向： ? 行政保障：辦公環(huán)境維護(hù)、辦公用品采購、資產(chǎn)與物料管理； ? 日常運(yùn)營：組織公司會(huì)議、接待及外部合作活動(dòng)的行政支持； ? 制度建設(shè)：建立健全行政管理制度與流程，提升運(yùn)營效率； ? 上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 人力資源方向： ? 招聘管理：根據(jù)公司發(fā)展及部門需求，執(zhí)行招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試安排及錄用流程； ? 員工管理：處理入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等流程，確保合規(guī)性與時(shí)效性； ? 數(shù)據(jù)與政策：維護(hù)員工考勤系統(tǒng)、社保與公積金繳納等相關(guān)信息； ? 培訓(xùn)文化：組織員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)、文化建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。 【我們希望你具備】 ? 本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； ? 至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有行政、教育、咨詢類行業(yè)背景者優(yōu)先； ? 熟悉人事管理與勞動(dòng)法規(guī)，了解招聘、社保、公積金等操作流程； ? 性格細(xì)致、親和，具備出色的組織溝通能力與多任務(wù)管理能力； ? 責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好，適應(yīng)節(jié)奏快、協(xié)作密集的團(tuán)隊(duì)環(huán)境。