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崗位職責(zé)：
1、依據(jù)年度銷售計(jì)劃，制定倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)月度計(jì)劃，支撐年度銷售計(jì)劃達(dá)成；
2、深入分析倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)，協(xié)同優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)流程，監(jiān)控倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)日常指標(biāo)，并不斷提升運(yùn)營(yíng)指標(biāo)；
3、監(jiān)測(cè)倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)中日常費(fèi)用支出，對(duì)異常費(fèi)用進(jìn)行分析及把控，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)支出成本；
4、對(duì)收、上、分、發(fā)、存、退等各項(xiàng)工作流程制度的梳理和優(yōu)化；
5、掌握庫(kù)內(nèi)貨品存儲(chǔ)及流轉(zhuǎn)情況，定期組織倉(cāng)內(nèi)盤點(diǎn)任務(wù)，分析盤點(diǎn)數(shù)據(jù)，并制定盤盈虧解決方案；
6、庫(kù)容分析及管理，周度分析并對(duì)庫(kù)容進(jìn)行預(yù)測(cè)，制定庫(kù)容優(yōu)化計(jì)劃，對(duì)庫(kù)容，倉(cāng)儲(chǔ)利用率負(fù)責(zé)；
7、倉(cāng)儲(chǔ)增值商務(wù)方案評(píng)估及制定，按需輸出庫(kù)內(nèi)增值報(bào)價(jià)單，并按流程審批后對(duì)外報(bào)價(jià)；
8、倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)月度賬單制作；
9、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)難點(diǎn)問(wèn)題，制定解決方案，對(duì)外溝通客戶，對(duì)內(nèi)推動(dòng)解決方案落地，解決倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)中日常難點(diǎn)問(wèn)題；
10、統(tǒng)計(jì)及分析倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)日常人效，制定人效優(yōu)化提升方案，對(duì)倉(cāng)內(nèi)各環(huán)節(jié)人效負(fù)責(zé)。
任職要求：
1、經(jīng)驗(yàn)要求：電商倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上，或者同行業(yè)相關(guān)崗位任職3年以上的管理人員，熟悉WMS、ERP、SAP等系統(tǒng)及辦公軟件操作；
2、工作認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)；
3、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、快速響應(yīng)問(wèn)題、結(jié)果導(dǎo)向；
4、具有良好的溝通、表達(dá)及協(xié)調(diào)能力，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。