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1、全面負(fù)責(zé)品控部的質(zhì)檢收貨與現(xiàn)場QC的管理工作；
2、依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制訂品控部工作計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
3、制定、修訂公司品質(zhì)管理體系，并組織落實(shí)；
4、負(fù)責(zé)追蹤、修正品質(zhì)控制程序，確保品質(zhì)合格率，提高優(yōu)質(zhì)品率；
5、負(fù)責(zé)售后質(zhì)量問題分析的處理工作；
6、每月輸出質(zhì)檢報告和售后退貨分析報告，制定可行的具體改善措施，并
組織推動改善、驗(yàn)證；
7、定期組織品質(zhì)會議提升前端部門或供應(yīng)商質(zhì)量意識和管控能力；
8、參與技術(shù)部工藝標(biāo)準(zhǔn)分析制定工作；
9、參與供應(yīng)商評審工作。
任職要求：
1、熟悉服裝制作流程，有做過技術(shù)或生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉品控標(biāo)準(zhǔn)和
品控七大手法；
2、至少有5年以上服裝行業(yè)品質(zhì)管控工作經(jīng)驗(yàn)；
3、至少有3年或以上20人以上的品控團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有較好的數(shù)據(jù)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力；
5、服裝相關(guān)專業(yè)為佳。