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崗位工作簡介：
1.負(fù)責(zé)根據(jù)現(xiàn)狀，建立健全與公司營運(yùn)相關(guān)的內(nèi)部控制管理制度、審核流程、權(quán)限分配等；建立符合上市公司及外部監(jiān)管的內(nèi)控框架體系；對工作流進(jìn)行梳理、分析并優(yōu)化。負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部各部門與風(fēng)險控制相關(guān)的管理制度的完善性合規(guī)性進(jìn)行審核。
2.獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司2026年專項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)，流程審計(jì)等工作。完善公司會計(jì)核算的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)、崗位操作指南、內(nèi)控手冊等。
3.對內(nèi)控審計(jì)梳理、專項(xiàng)審計(jì)等工作中發(fā)現(xiàn)的問題，提出科學(xué)有效的管理建議，完成內(nèi)控審計(jì)報(bào)告提交總經(jīng)理；
4.持續(xù)與業(yè)務(wù)部門溝通，追蹤和督促整改審計(jì)報(bào)告內(nèi)不符合項(xiàng)的整改落實(shí)；
5.根據(jù)新業(yè)務(wù)、新會計(jì)準(zhǔn)則的要求，研究和制訂會計(jì)核算的標(biāo)準(zhǔn)，評估對公司實(shí)用性影響。
6.完成年度公司內(nèi)控管理相關(guān)培訓(xùn)，以及內(nèi)審人員培訓(xùn)。
任職要求：
1.年齡30~40歲；本科以上學(xué)歷；法律、金融及財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。
2.知識和經(jīng)驗(yàn)：有5年以上內(nèi)控審計(jì)、風(fēng)控管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有過制造行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.專業(yè)特長：在財(cái)務(wù)審計(jì)，或者風(fēng)控管理上有管理特長，掌握風(fēng)控管理理論，審計(jì)工作方法。對財(cái)務(wù)知識、稅法熟悉。
4.個人能力：超強(qiáng)執(zhí)行力和領(lǐng)悟力，目標(biāo)導(dǎo)向工作方式，較強(qiáng)的溝通能力，組織能力。善于發(fā)現(xiàn)問題，風(fēng)險意識強(qiáng)，且積極正向。
薪酬福利待遇：
1.薪酬收入：月度包括基本工資合計(jì)、補(bǔ)貼合計(jì)和績效獎金。月綜合收入稅前15K~22K。有年終獎14薪。
2.福利待遇：
基本社會保險，住房公積金。年假等法定假期保障。年度體檢。
工作時間及地點(diǎn)：
1，時間：正常班次早9：00到下午5：30；按工作需要，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排加班。
2，辦公地點(diǎn)：北京市順義區(qū)空港科技園裕華路28號。
3，平均每周出差天津薊州工廠1天。