職位描述
英語
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司日本業(yè)務(wù)板塊的人力資源規(guī)劃與管理工作
2. 深入理解業(yè)務(wù)需求，為業(yè)務(wù)部門提供人力資源解決方案
3. 參與制定并實(shí)施日本業(yè)務(wù)的人力資源政策、流程和制度
4. 維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工咨詢和投訴
5. 支持日本業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、績效管理等各項(xiàng)工作
崗位要求：
1. 日語流利，具備良好的日語聽說讀寫能力
2. 熟悉日本文化，有在日本企業(yè)或?qū)θ諛I(yè)務(wù)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3. 熟悉人力資源各模塊工作，有3年以上HR相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立解決復(fù)雜的人力資源問題
5. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
1. 負(fù)責(zé)公司日本業(yè)務(wù)板塊的人力資源規(guī)劃與管理工作
2. 深入理解業(yè)務(wù)需求，為業(yè)務(wù)部門提供人力資源解決方案
3. 參與制定并實(shí)施日本業(yè)務(wù)的人力資源政策、流程和制度
4. 維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工咨詢和投訴
5. 支持日本業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、績效管理等各項(xiàng)工作
崗位要求：
1. 日語流利，具備良好的日語聽說讀寫能力
2. 熟悉日本文化，有在日本企業(yè)或?qū)θ諛I(yè)務(wù)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3. 熟悉人力資源各模塊工作，有3年以上HR相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立解決復(fù)雜的人力資源問題
5. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
濱江區(qū)杭州萬輪科技園
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日通技研(杭州)科技有限公司日通技研（杭州）科技有限公司位于杭州市錢塘區(qū)，聚焦人工智能、物聯(lián)網(wǎng)及工業(yè)智能化領(lǐng)域，致力于為制造業(yè)、農(nóng)業(yè)和教育行業(yè)提供技術(shù)開發(fā)與數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案。公司依托自主研發(fā)能力，核心業(yè)務(wù)涵蓋軟件開發(fā)、智能機(jī)器人研發(fā)、數(shù)據(jù)處理服務(wù)及物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用，已構(gòu)建覆蓋硬件生產(chǎn)、系統(tǒng)集成到技術(shù)服務(wù)的一體化支持體系。作為新興科技服務(wù)商，公司深度布局智慧農(nóng)業(yè)與智能制造賽道，在農(nóng)業(yè)機(jī)械智能化、教育儀器設(shè)備升級(jí)等領(lǐng)域形成特色技術(shù)方案。團(tuán)隊(duì)具備跨行業(yè)技術(shù)融合能力，通過開放協(xié)同模式推動(dòng)人工智能與產(chǎn)業(yè)場景結(jié)合，持續(xù)探索工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)與智能終端設(shè)備的創(chuàng)新應(yīng)用，助力合作伙伴提升生產(chǎn)效能與可持續(xù)發(fā)展能力。
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