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崗位職責(zé)：1、節(jié)能評估、節(jié)能驗(yàn)收類：編制固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能報(bào)告及節(jié)能驗(yàn)收報(bào)告，建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場調(diào)查；分析評價(jià)；建設(shè)項(xiàng)目節(jié)能分析和比選；節(jié)能措施及其技術(shù)、經(jīng)濟(jì)論證；項(xiàng)目能效水平論證、能源消費(fèi)強(qiáng)度、所在地完成節(jié)能目標(biāo)任務(wù)的影響分析；碳排放、碳排放強(qiáng)度指標(biāo)核算，降碳措施分析，項(xiàng)目碳排放與所在地降碳目標(biāo)任務(wù)影響等分析。2、能源技術(shù)咨詢：工業(yè)企業(yè)能源利用水平分析、節(jié)能方案設(shè)計(jì)評價(jià)、工業(yè)節(jié)能方案的組織實(shí)施。