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更新于 8月22日

高級亞馬遜運營經(jīng)理

1.8-2.8萬
  • 福州臺江區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

亞馬遜精品運營英語電子商務(wù)
崗位職責(zé):
我們公司是品牌精品模式,工貿(mào)一體?。?!
1.制定并執(zhí)行亞馬遜平臺的整體運營策略,根據(jù)公司目標(biāo)規(guī)劃銷售計劃,完成銷售業(yè)績目標(biāo),對店鋪的銷售額、利潤等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的日常運營管理,包括但不限于產(chǎn)品上架、優(yōu)化產(chǎn)品詳情頁(標(biāo)題、關(guān)鍵詞、圖片、描述等),提升產(chǎn)品搜索排名和轉(zhuǎn)化率。
3.制定并優(yōu)化廣告投放策略,監(jiān)控廣告投放效果(如 SP、SB、SD廣告),分析廣告數(shù)據(jù),降低ACOS,合理分配廣告預(yù)算,提高投資回報率。
4.定期進(jìn)行市場調(diào)研,分析競爭對手情況,收集市場信息和行業(yè)動態(tài),為產(chǎn)品開發(fā)、定價及營銷策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。
5.管理和優(yōu)化庫存,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和市場預(yù)測制定合理的備貨計劃,監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率,降低滯銷風(fēng)險,避免斷貨情況發(fā)生。
6.處理客戶反饋和投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和店鋪口碑,確保賬號績效指標(biāo)達(dá)標(biāo)。
7.領(lǐng)導(dǎo)和管理運營團(tuán)隊,負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的招聘、培訓(xùn)、績效考核、任務(wù)分配及日常管理工作,打造高效協(xié)作的運營團(tuán)隊,提升團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)水平。
8.關(guān)注亞馬遜平臺政策變化,及時調(diào)整運營策略,確保店鋪運營符合平臺規(guī)則,避免違規(guī)風(fēng)險。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,英語CET-4及以上,具備良好的英語讀寫能力,能夠與國外客戶進(jìn)行有效溝通。
2.3年以上亞馬遜運營經(jīng)驗,其中1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,有成功打造爆款產(chǎn)品或帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)顯著業(yè)績增長的經(jīng)驗優(yōu)先。
3.深入了解亞馬遜平臺的各項政策、規(guī)則和算法,熟悉平臺的運營流程和推廣技巧,掌握亞馬遜CPC廣告策略及相關(guān)數(shù)據(jù)工具(如Helium10、Jungle Scout等)。
4.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠有效地協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動項目順利進(jìn)行,激發(fā)團(tuán)隊成員的工作積極性和創(chuàng)造力。
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中應(yīng)對各種挑戰(zhàn),具備良好的應(yīng)變能力和問題解決能力。
崗位福利:
1、社保福利:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險
2、獎金福利:享有各種獎金:金牛獎、明星獎、冠軍獎、績效獎、全勤獎、年度優(yōu)秀員工等
3、假期福利:法定節(jié)假日、帶薪婚假、產(chǎn)假、哺乳假、生育假
4、節(jié)日福利:生日派對、節(jié)假日禮品等
5、團(tuán)建福利:定期happy hour派對、團(tuán)建活動、每天變樣的小零食和水果等

工作地點

福州臺江區(qū)光明南路1號

職位發(fā)布者

趙文霞/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo福州研川創(chuàng)新科技有限公司
一、公司簡介福州研川創(chuàng)新科技有限公司,創(chuàng)立于2016年,是一家集服裝原材料研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的制造業(yè),為實現(xiàn)工貿(mào)一體化,于2025年開創(chuàng)研川跨境事業(yè)部。我們依托跨境電商主流平臺亞馬遜、tiktok等打造自有品牌,深耕垂直賽道,聚焦運動場景需求。我們將以DTC(直面消費者)模式壓縮中間環(huán)節(jié)成本,通過亞馬遜全球物流網(wǎng)絡(luò)與tiktok、社媒等短視頻內(nèi)容生態(tài),讓消費者零距離體驗產(chǎn)品價值,實現(xiàn)讓顧客“無需為溢價買單,只為熱愛而動”。我們致力于用產(chǎn)品讓顧客重塑運動體驗為使命,至2030年為全球1000萬運動愛好者精準(zhǔn)匹配功能性裝備,讓每一次伸展與奔跑都因極致契合的產(chǎn)品而更專注、更自由。這是一家有能力有潛力的公司:強大的源頭供應(yīng)鏈根基,實現(xiàn)從原創(chuàng)設(shè)計到全球一站式跨境電商,速度和成本雙領(lǐng)先。打造難以復(fù)制的跨境電商競爭力。這是一家有情懷有溫度的公司:老板nice,leader開放,扁平化管理,團(tuán)隊活潑,搭建無數(shù)場景培養(yǎng)人鍛煉人成就人。如果你想要收獲成長,賺錢,榮譽,開心,研川是最佳的舞臺!二、我們的優(yōu)勢強大的供應(yīng)鏈基礎(chǔ),從服裝面料的研發(fā)、生產(chǎn)、印花、成衣制造,供應(yīng)鏈從源頭全鏈路打通,并自有相應(yīng)資源。三、公司福利 1、社保福利:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險 2、獎金福利:享有各種獎金:金牛獎、明星獎、冠軍獎、績效獎、全勤獎、年度優(yōu)秀員工等 3、假期福利:法定節(jié)假日、帶薪婚假、產(chǎn)假、哺乳假、生育假 4、節(jié)日福利:生日派對、節(jié)假日禮品等 5、團(tuán)建福利:定期happy hour派對、團(tuán)建活動等四、員工成長 1、培訓(xùn)機制:定期內(nèi)外部學(xué)習(xí)成長培訓(xùn),公司定期組織各類崗位技能分享會、產(chǎn)品知識等專業(yè)技能培訓(xùn),不斷豐富學(xué)習(xí)成長 2、內(nèi)部晉升:公司重視員工個人發(fā)展,隨業(yè)務(wù)發(fā)展提供專業(yè)線、管理線完善的雙通道晉升機制。
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