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會(huì)計(jì) (雙休/薪酬福利會(huì)計(jì))

4000-5000元·13薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
我們是一家 15年教育品牌,成都17個(gè)校區(qū),提供優(yōu)厚福利,期待重行動(dòng)的實(shí)力派加入! 匯報(bào)對(duì)象:人資負(fù)責(zé)人 核心職責(zé) 1. 薪資核算:準(zhǔn)確計(jì)算工資、獎(jiǎng)金、個(gè)稅,處理考勤與調(diào)薪。 2. 社保公積金:全流程申報(bào)繳納,及時(shí)響應(yīng)政策變化與員工咨詢。 3. 賬務(wù)處理:編制工資及社保相關(guān)憑證,完成費(fèi)用歸集與賬務(wù)核對(duì)。 4. 支付發(fā)放:確保工資、社保金準(zhǔn)時(shí)支付。 5. 合規(guī)管理:嚴(yán)守?cái)?shù)據(jù)保密,合規(guī)存檔,支持審計(jì)。 任職要求 1. 硬性條件: - 3年以上**獨(dú)立負(fù)責(zé)全公司薪資社保核算**經(jīng)驗(yàn); - 精通中國(guó)薪資、社保、個(gè)稅法規(guī)及實(shí)操; - 熟練操作財(cái)務(wù)軟件(用友/金蝶)、**Excel函數(shù)**、社保/個(gè)稅系統(tǒng)。 2. 核心素質(zhì): - 高度責(zé)任心、數(shù)據(jù)敏感度及保密意識(shí); - 抗壓能力(適應(yīng)月末高峰期); - 高效溝通能力(對(duì)接HR/員工/部門)。

工作地點(diǎn)

成都市-武侯區(qū)-人民南路四段11號(hào)(人民南路與成科西路的交匯處)1307

職位發(fā)布者

鄭女士/HRD

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