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1.大專以上學(xué)歷，年齡30歲左右，籹，3年以上行政人事崗位經(jīng)驗
崗位工作職責(zé)
行政管理
? 制定和完善行政管理制度與流程，如辦公用品管理、車輛管理、檔案管理等制度，確保行政工作規(guī)范有序。
? 負(fù)責(zé)公司各類行政文件、資料的整理、歸檔和保管，保證文件資料的完整性和可查閱性。
日常事務(wù)管理
? 組織安排公司各類會議，包括會議通知、場地布置、會議記錄等，確保會議順利進(jìn)行，并跟進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況。
? 管理公司的辦公環(huán)境，包括辦公區(qū)域的規(guī)劃、設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)等，營造良好的工作氛圍。
人員管理
? 負(fù)責(zé)行政部門員工的招聘、培訓(xùn)、考核等工作，提高行政團(tuán)隊的整體素質(zhì)和工作效率。
? 合理分配行政工作任務(wù)，監(jiān)督員工的工作進(jìn)展，及時給予指導(dǎo)和反饋，解決工作中的問題。
資源管理
? 負(fù)責(zé)辦公用品、設(shè)備等物資的采購、發(fā)放和管理，控制行政成本，確保物資的合理使用。
對外關(guān)系維護(hù)
? 與政府相關(guān)部門、合作伙伴等保持良好的溝通與聯(lián)系，辦理公司相關(guān)的行政事務(wù)審批手續(xù)，如營業(yè)執(zhí)照年檢、資質(zhì)申報等。
? 接待來訪客戶和合作伙伴，展現(xiàn)公司良好形象，協(xié)調(diào)處理對外事務(wù)中的各種問題。