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更新于 8月6日

渠道招商經(jīng)理

7000-12000元
  • 太原萬柏林區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

代理商/經(jīng)銷商建材
崗位職責:
1、負責建材材料等產(chǎn)品的代理商/經(jīng)銷商網(wǎng)絡拓展;
2、通過陌生拜訪或公司資源建立合作渠道,完成區(qū)域銷售目標;
3、協(xié)助制定區(qū)域市場推廣策略,招聘代理商并完成銷售指標,提升產(chǎn)品市場占有率;
4、維護老客戶關(guān)系,持續(xù)跟進項目需求,協(xié)調(diào)解決施工中的質(zhì)量問題;
5、跟進工程項目報備、商務談判、合同簽訂、回款催收等全流程,確保銷售閉環(huán);
6、定期分析客戶反饋及市場動態(tài),為產(chǎn)品改進和策略調(diào)整提供依據(jù);
7、對代理商進行產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓,賦能渠道合作伙伴;
8、收集競品動態(tài)和行業(yè)趨勢,制定差異化競爭策略;
9、負責市場部從0-1體系搭建;
10、主要負責山西省渠道開發(fā)和管理。
任職要求
1、本科及以上學歷,市場營銷、建筑材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、10年以上建材行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗,熟悉經(jīng)銷商管理模式;
3、具備敏銳的市場洞察力和商務談判能力,能獨立開拓渠道資源;
4、較強的抗壓能力、執(zhí)行力及團隊協(xié)作意識,適應出差;
5、硬性指標:有建筑材料代理商資源、建筑材料銷售經(jīng)驗、有央國企資源、設計院、裝飾公司、政府公共事業(yè)資源。
6、需有護墻板、墻面裝飾板行業(yè)銷售經(jīng)驗。
福利:
1、員工享有國家規(guī)定的法定假日;
2、良好的內(nèi)部激勵機制為優(yōu)秀員工提供了額外的激勵獎金;
3、公司為員工提供系統(tǒng)的專業(yè)培訓,為員工的職業(yè)生涯發(fā)展提供廣闊的平臺。
4、公司為員工提供手機及話費套餐,入職即享受交通補助;

工作時間:9點-18點
工資結(jié)構(gòu):基本工資+績效工資+提成+獎金,平均薪資2-4萬,周末雙休
工作地點:山西

工作地點

太原萬柏林區(qū)興華街道

職位發(fā)布者

林女士/人事經(jīng)理

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公司Logo科立科盈(北京)新材料有限公司
“科立科盈”創(chuàng)建于二零一六年,經(jīng)營項目包括技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;環(huán)境保護專用設備制造和銷售;隔熱和隔音材料制造和銷售;輕質(zhì)建筑材料制造和銷售。企業(yè)為了實現(xiàn)長期發(fā)展目標,分別于二零二三年成立“榆林科立科盈科技有限公司”,二零二五年成立六家子公司,分布于北京、西安、上海、廣州、成都、武漢,總部位于陜西省榆林市榆神工業(yè)區(qū)榆神大廈,占地面積約占地151.5畝,現(xiàn)有員工約300人。榆神工業(yè)區(qū)建設6條生產(chǎn)線,總投資30億元。年綜合利用氣化渣120萬噸,生產(chǎn)無機纖維板材60萬噸,使榆林市成為國內(nèi)“無機纖維板材之鄉(xiāng)”。公司具備完全自主知識產(chǎn)權(quán)、處于國際領(lǐng)先水平的煤氣化渣綜合利用技術(shù),利用氣化生產(chǎn)無機纖維板材項目(一期)年綜合利用溫基氣化渣20萬噸,并協(xié)同處理鎂渣,產(chǎn)品原材料全部為固廢,將開創(chuàng)國內(nèi)無機纖維板材生產(chǎn)新紀元,屬于生產(chǎn)銷售于一體的專業(yè)制造企業(yè)。企業(yè)未來將不斷的優(yōu)化和快速發(fā)展,將“環(huán)境保護和資源節(jié)約”納入企業(yè)基因,研發(fā)前沿技術(shù),成為一家現(xiàn)代化的中型企業(yè)。公司堅持以“以質(zhì)量求生存,以專業(yè)求發(fā)展”的經(jīng)營理念,以信度、速度、高度為戰(zhàn)略目標。做為科立科盈的一員,我們共同肩負著促進公司發(fā)展和樹立公司形象的責任,相信每一位員工都在各自的崗位上充分擔當著重要的角色,并渴望從工作中獲得成功與收獲,我們也在努力,為每位員工的發(fā)展創(chuàng)造著更加廣闊的空間,提供公開、公平、工正的工作平臺,以期每位員工都能夠在我們公司發(fā)揮出最大的潛能。歡迎您加入“科立科盈”大家庭。
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