職位描述:
1. 負責(zé)發(fā)布招聘信息,篩選簡歷、邀約面試;
2. 辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù);
3. 負責(zé)辦公用品采買、辦公區(qū)電腦及設(shè)備的維護管理;
4. 負責(zé)員工考勤統(tǒng)計,人事行政檔案管理;
5. 負責(zé)公司運營相關(guān)的人事、行政、采購等工作.
任職要求:
1. 具有較強的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,積極向上、善于學(xué)習(xí);
2. 具有團隊合作精神,做事細心嚴謹,能承受一定的壓力;
3. 有責(zé)任心,可以獨立開展工作。
4. 入職享受五險一金。