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更新于 8月20日

商務(wù)經(jīng)理+雙休+早九晚六+五險(xiǎn)一金+綜合20k

1.5-2.8萬
  • 上海黃浦區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招15人

職位描述

KA大客戶企業(yè)客戶面銷/陌拜地推銷售
資源開發(fā),渠道拓展兩個(gè)崗位,雙休,早九晚六,不涉及加班,入職繳納五險(xiǎn)一金,綜合薪資2w,面試定薪,簡歷初篩通過后線上面試。
(一)薪資福利:
資源開發(fā):綜合18000-28000元/月,面試評(píng)估定薪、底薪+績效各50%
渠道拓展:綜合15000-25000元/月,面試評(píng)估定薪、底薪+績效各50%績效根據(jù)同階段業(yè)績完成情況定績效
成功入職需要到總部西安培訓(xùn)一個(gè)月:正常帶薪培訓(xùn)+吃住報(bào)銷+來回車費(fèi)報(bào)銷
五險(xiǎn)一金,入職實(shí)繳按照底薪部分公積金12%,第二年按照平均工資,早九晚六,不及加班,雙休,住宿,交通實(shí)報(bào)實(shí)銷!!
(二)崗位內(nèi)容:
資源開發(fā):
1、資源拓展與合作:積極與各大公司建立并維護(hù)良好合作關(guān)系,拓展機(jī)票、門票、酒店享假采購渠道,爭取更優(yōu)惠的合作政策與資源配額,根據(jù)業(yè)務(wù)需求和市場(chǎng)變化,適時(shí)調(diào)整合作策略。
2、資源管理與優(yōu)化:實(shí)時(shí)監(jiān)控庫存與價(jià)格動(dòng)態(tài),合理調(diào)配資源,避免資源浪費(fèi)或短缺。
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根據(jù)市場(chǎng)需求和價(jià)格波動(dòng),優(yōu)化采購成本。
3、產(chǎn)品開發(fā)與推廣:結(jié)合市場(chǎng)需求和公司戰(zhàn)略,協(xié)同產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)開發(fā)具有競(jìng)爭力的產(chǎn)品,如特價(jià)套餐、組合等。通過線上線下渠道進(jìn)行推廣,提高產(chǎn)品知名度和銷售量。
渠道拓展:
1、渠道拓展:通過市場(chǎng)調(diào)研尋找潛在的合作伙伴,制定合作拓展計(jì)劃,拓展OTA平臺(tái)的合作關(guān)系,開發(fā)新的商務(wù)渠道
2、合作關(guān)系維護(hù):維護(hù)現(xiàn)有渠道合作關(guān)系,提升合作效率和客戶滿意度:3、市場(chǎng)推廣協(xié)作:共同制定市場(chǎng)推廣方案,結(jié)合渠道資源和客戶群體,開展針對(duì)性的推活動(dòng)。提供宣傳資料和促銷支持,協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和銷售;
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4、銷售達(dá)成:運(yùn)營OTA平臺(tái)銷售單門票、單酒店、單機(jī)票以及度假產(chǎn)品,完成銷售目標(biāo)
(三)崗位要求
資源開發(fā):
1、統(tǒng)本科及以上學(xué)歷,旅游管理、市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(優(yōu)秀者可放寬至大專)
2、具有5年以上銷售、資源采購或旅游行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)預(yù)訂系統(tǒng)和業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先。
3、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具,能夠?qū)?duì)應(yīng)銷售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等進(jìn)行分析
渠道拓展:
1、統(tǒng)本科及以上學(xué)歷,旅游管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(優(yōu)秀者可放寬至大專)2、5年以上旅游行業(yè)銷售、渠道拓展或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉旅游渠道業(yè)務(wù)流程和市場(chǎng)情況者優(yōu)先。
3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓意識(shí)和能力,能夠積極尋找新的合作機(jī)會(huì),
注意:入職需要到總部西安帶訓(xùn)一個(gè)月,帶薪培訓(xùn)并且吃住報(bào)銷,車費(fèi)報(bào)銷。

工作地點(diǎn)

黃浦區(qū)人民廣場(chǎng)上海范圍皆可自由外勤辦公

職位發(fā)布者

謝女士/招聘人事

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