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更新于 7月17日

炒鍋廚師

7000-8000元
  • 青島嶗山區(qū)
  • 1-3年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

川菜魯菜淮揚菜
一、核心職責:魚湯面\海鮮面、炒菜制作與出品管理
1. 菜品制作與質(zhì)量控制
根據(jù)顧客需求或菜單標準,協(xié)助主廚完成魚湯面/海鮮面、炒菜的烹飪,確保口感、份量和擺盤符合要求。
嚴格把控食材新鮮度,尤其海鮮類原料需當日處理,避免變質(zhì)。
對出餐速度負責,適應(yīng)高峰期的快節(jié)奏工作環(huán)境。
2. 食材與成本管理
負責食材原材料的驗收、儲存及保鮮,合理規(guī)劃備貨量,減少浪費。
監(jiān)控食材消耗,協(xié)助制定采購計劃,控制成本并保證毛利率。
?? 二、廚房運營與衛(wèi)生安全
1. 操作規(guī)范與設(shè)備維護
遵守食品安全法規(guī),嚴格執(zhí)行刀具、灶臺等設(shè)備的清潔消毒流程。
定期檢查廚房設(shè)備(如冰箱、蒸煮器具)運行狀態(tài),及時報修故障。
2. 環(huán)境衛(wèi)生管理
保持工作區(qū)域整潔,餐后徹底清理操作臺、地面及廚具,確保符合衛(wèi)生標準。
分類存放生熟食材,避免交叉污染,妥善處理廚余垃圾。
三、協(xié)作與服務(wù)支持
1. 團隊協(xié)作與培訓
配合前廳人員溝通客需,及時調(diào)整出品(如忌口、加急訂單)。
培訓新員工,傳授海鮮處理技巧及面食制作經(jīng)驗。
2. 客戶需求響應(yīng)
主動收集顧客反饋,優(yōu)化菜品口味;處理與海鮮面相關(guān)的投訴。
參與研發(fā)時令新品,結(jié)合市場趨勢更新菜單(如夏季推出清爽海鮮冷面)。
四、附加職責與崗位要求
1. 行政與流程管理
部分崗位需協(xié)助制定廚房管理制度或成本報表。
部分宴會場景下,統(tǒng)籌宴會,保證菜品的批量制作與出餐流程。
2. 任職資格
經(jīng)驗:擁有1年以上殼類、蟹類、魚類料理(含宰殺)以及飯店、會所、酒店的實際經(jīng)驗。
有寧波黃魚面、蓬萊小面工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
證書:持健康證;有廚師資格證優(yōu)先考慮。
能力:抗壓性強,具備創(chuàng)新意識及團隊協(xié)作精神。

工作地點

青島市-嶗山區(qū)-東海路58號樓112

職位發(fā)布者

吳女士/人事經(jīng)理

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或與非文旅發(fā)展(青島)有限公司
或與非文旅發(fā)展(青島)有限公司位于青島市嶗山區(qū),專注于休閑餐飲與生活服務(wù)領(lǐng)域,主營業(yè)務(wù)涵蓋酒吧、咖啡店等場所的餐飲運營管理,同時延伸至酒店客房服務(wù)、公共區(qū)域維護等配套服務(wù)。公司通過標準化服務(wù)流程與精細化運營模式,致力于為消費者提供舒適、便捷的休閑體驗。團隊注重服務(wù)品質(zhì)與客戶需求響應(yīng),業(yè)務(wù)布局聚焦本地生活服務(wù)場景,通過多元化的崗位配置保障服務(wù)鏈條高效運轉(zhuǎn)?,F(xiàn)階段重點發(fā)展餐飲服務(wù)場景的標準化建設(shè),持續(xù)優(yōu)化服務(wù)人員培訓體系與運營管理規(guī)范,為消費者創(chuàng)造更具活力的社交空間。作為青島本地新興生活服務(wù)企業(yè),公司以年輕化團隊為發(fā)展基礎(chǔ),積極探索休閑消費市場的服務(wù)創(chuàng)新方向。未來將持續(xù)深耕區(qū)域市場,通過專業(yè)化服務(wù)能力提升與場景化運營實踐,推動業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。
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