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更新于 6月26日

技術工程師

6000-10000元
  • 長春朝陽區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車內(nèi)飾汽車電子產(chǎn)品汽車座椅結構設計電氣設計工藝設計CATIA
一、崗位職責?
1、產(chǎn)品技術研發(fā):負責汽車座椅舒適系統(tǒng)(通風、加熱、按摩、腰部支撐等功能)的技術研發(fā)工作,根據(jù)市場需求和產(chǎn)品規(guī)劃,制定技術方案,完成從概念設計到詳細設計的全過程,運用專業(yè)設計軟件(如 CATIA、UG、SolidWorks
等)進行 3D 建模和 2D 工程圖紙繪制。?
2、技術問題攻關:深入研究汽車座椅舒適系統(tǒng)的核心技術,解決產(chǎn)品開發(fā)過程中遇到的技術難題,如電氣系統(tǒng)的穩(wěn)定性、舒適性功能的優(yōu)化、不同部件間的兼容性等問題,確保產(chǎn)品技術指標達到或超過行業(yè)標準。?
3、技術研究與創(chuàng)新:關注汽車座椅舒適系統(tǒng)領域的技術發(fā)展趨勢,開展新技術、新材料、新工藝的研究和應用,提出創(chuàng)新性的技術解決方案,提升產(chǎn)品的競爭力,積極參與公司內(nèi)部的技術創(chuàng)新和專利申報工作 。
4、試驗與驗證:設計并實施產(chǎn)品性能測試方案,包括實驗室測試、臺架試驗、整車匹配試驗等,收集和分析測試數(shù)據(jù),根據(jù)測試結果提出產(chǎn)品改進建議,優(yōu)化產(chǎn)品性能和質(zhì)量。?
5、技術文檔管理:編寫和整理汽車座椅舒適系統(tǒng)相關的技術文檔,為生產(chǎn)制造、質(zhì)量控制提供技術支持,同時確保技術文檔的完整性和準確性。?
5、跨部門協(xié)作:與結構工程師、電子工程師、項目經(jīng)理、供應商等密切合作,協(xié)同推進項目開發(fā),及時溝通解決項目中出現(xiàn)的技術問題,確保項目按時交付;與市場和銷售部門溝通,了解客戶需求和市場反饋,為產(chǎn)品改進和新功能開發(fā)提供依據(jù)。?
?
二、崗位要求?
1、教育背景:本科及以上學歷,車輛工程、機械電子工程、自動化、機電一體化等相關專業(yè)。?
2、工作經(jīng)驗:2年以上汽車座椅舒適系統(tǒng)技術研發(fā)工作經(jīng)驗,熟悉汽車座椅舒適系統(tǒng)的開發(fā)流程和行業(yè)標準;有成功開發(fā)并量產(chǎn)汽車座椅通風、加熱、按摩等功能產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。?
3、專業(yè)技能?
(1)熟練掌握機械設計原理、電氣控制原理等專業(yè)知識,精通汽車座椅舒適系統(tǒng)的工作原理和技術要求。?
(2)熟練使用至少一種 3D 設計軟件和 2D 繪圖軟件,能夠進行產(chǎn)品的結構設計和工程圖紙繪制;熟悉常用的辦公軟件,可撰寫規(guī)范的技術文檔。?
(3)熟悉 IATF16949 質(zhì)量管理體系,能運用 FMEA、APQP 等工具進行產(chǎn)品開發(fā)和質(zhì)量控制。?
4、能力素質(zhì)?:
(1)具備較強的邏輯思維能力和問題解決能力,能夠快速分析和解決技術難題。
(2)?良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能與不同部門的人員有效溝通和協(xié)作;
(3)具備較強的學習能力和創(chuàng)新意識,能夠快速掌握新知識和新技術。?
(4)工作嚴謹細致,責任心強,能夠承受工作壓力,適應項目開發(fā)過程中的加班需求。?
5、語言能力:英語水平良好,基本的英語口語交流能力者優(yōu)先。

工作地點

長春朝陽區(qū)中展萬國城A區(qū)第A10幢0單元109號房

職位發(fā)布者

劉女士/人事經(jīng)理

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