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更新于 8月18日

生產(chǎn)主管

5000-7000元
  • 長春寬城區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

食品/飲料
一、崗位職責:
(一)生產(chǎn)計劃與調(diào)度:根據(jù)銷售訂單和市場需求,合理制定生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時、按量完成。協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。
(二)人員管理:負責生產(chǎn)團隊的組建、培訓(xùn)與日常管理,合理分配工作任務(wù),激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。定期對員工進行績效評估,提供反饋和指導(dǎo),促進員工的職業(yè)發(fā)展。
(三)質(zhì)量管理:協(xié)助品控部門一起完善質(zhì)量管理體系,嚴格把控泡菜生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品符合食品安全標準和公司質(zhì)量要求。及時處理質(zhì)量問題,采取有效的糾正和預(yù)防措施,持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量。
(四)成本控制:監(jiān)控生產(chǎn)成本,包括原材料采購、能源消耗、設(shè)備維護等方面,制定并實施成本控制措施,降低生產(chǎn)運營成本。優(yōu)化資源配置,提高生產(chǎn)效益。
(五)設(shè)備管理:與設(shè)備組共同完成設(shè)備的安裝與維護工作,確保設(shè)備的正常運行。制定設(shè)備操作規(guī)程和維護計劃,定期對設(shè)備進行檢查和保養(yǎng),延長設(shè)備使用壽命。
(六)安全管理:貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和公司安全制度,加強員工的安全培訓(xùn)和教育,提高員工的安全意識。定期進行安全檢查,及時消除安全隱患,確保生產(chǎn)過程的安全。
(七)與其他部門協(xié)作:與采購、銷售、研發(fā)等部門保持密切溝通與協(xié)作,共同解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,確保公司整體運營的順暢。
二、任職條件?
(一)學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程、生物技術(shù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
(二)工作經(jīng)驗:具有 3 年以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉泡菜或類似食品生產(chǎn)工藝者優(yōu)先。
(三)技能與知識:熟悉食品生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和質(zhì)量管理體系,如 ISO22000、HACCP 等。具備良好的生產(chǎn)計劃、調(diào)度和成本控制能力,熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理軟件。?
(四)能力與素質(zhì):具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和問題解決能力,能夠承受較大的工作壓力。具有良好的溝通能力和責任心,工作嚴謹細致,注重質(zhì)量和效率。?
(五)其他:身體健康,能夠適應(yīng)生產(chǎn)車間的工作環(huán)境和工作時間要求。

工作地點

寬城區(qū)中韓(長春)國際合作示范區(qū)管理委員會

職位發(fā)布者

劉女士/人力資源總監(jiān)

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吉林長今食品有限公司旗下李窖主品牌,在和龍市西城鎮(zhèn)金達萊民俗村建立第一期生產(chǎn)基地,鏈接頭道鎮(zhèn)龍水村第二生產(chǎn)基地。2024年6月已在中韓(長春)國際合作示范區(qū)健康食品產(chǎn)業(yè)園建立第三生產(chǎn)基地,第四期長春市農(nóng)安縣的生產(chǎn)基地已在建設(shè)中;我們從朝鮮族村落里的一個小車間,逐步成長到在中韓產(chǎn)業(yè)園區(qū)擁有1萬平米的,具有智能自動化化生產(chǎn)線的廠房。這一步步離不開用戶的認可與政府的扶持,當然這也僅僅是我們邁出的第一步。我們將在政府的有力引領(lǐng)下,致力于構(gòu)建農(nóng)民、企業(yè)與消費者之間的共贏橋梁,促進地方經(jīng)濟的持續(xù)增長與全面繁榮。未來計劃將繼續(xù)研發(fā)凈菜、預(yù)制菜、冷面、酸菜等多種東北特色產(chǎn)品豐富產(chǎn)品種類,逐步完善整體的生態(tài)鏈,鑄就吉林省領(lǐng)軍企業(yè),邁向全國市場!為挺進百億產(chǎn)值目標,踔厲奮發(fā)、勇毅前行!心無界,拓無疆。吉林長今食品有限公司,正立足長春,走向全國,用創(chuàng)建世界一流食品企業(yè)的理想,傾力書寫超越自我、創(chuàng)新未來的恢弘篇章!
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