崗位職責(zé):
1.法律研究:法律法規(guī)檢索、解讀與研究,跟蹤公司所屬行業(yè)法律法規(guī)動(dòng)態(tài)變化;
2.合規(guī)審查:處理公司日常法律合規(guī)事務(wù),包括但不限于合同起草、合同審查、公司治理合規(guī)等,提供合規(guī)性支持等;
3.爭(zhēng)議解決:處理公司所涉爭(zhēng)議,包括但不限于訴訟、仲裁,提供法律意見(jiàn)等;
4.必要時(shí)開(kāi)展法律培訓(xùn):負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法律專項(xiàng)培訓(xùn)和通識(shí)培訓(xùn),提高員工風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
5.制度完善:結(jié)合公司現(xiàn)狀、完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè),推動(dòng)執(zhí)行;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,通過(guò)國(guó)家司法考試者優(yōu)先;
2.1-3年法務(wù)或相關(guān)法律工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉公司法、勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī);
4.具備良好的法律文書撰寫能力、內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力。