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崗位職責(zé)： 1、空間運(yùn)營規(guī)劃：梳理公共空間功能，制定使用策略及標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)同推廣、運(yùn)營部門落地執(zhí)行；審核租戶設(shè)計手冊，預(yù)控品牌形象，確保與項目定位一致。 2、空間改造提升：結(jié)合消費(fèi)趨勢、競品及經(jīng)營需求，參與改造可行性研究，推動場景煥新，提升競爭力。 3、空間品質(zhì)把控：依據(jù)項目定位及用戶反饋，定期巡檢空間品質(zhì)（硬裝、美陳、燈光等），確保體驗優(yōu)化。 4、空間內(nèi)容共創(chuàng)：聯(lián)動品牌及消費(fèi)者策劃創(chuàng)新內(nèi)容（藝術(shù)裝置、快閃等），增強(qiáng)互動與傳播。 5、空間趨勢研究：跟蹤前沿設(shè)計趨勢，分析案例與需求，挖掘機(jī)會點并落地應(yīng)用。 6、空間資源整合：建立優(yōu)質(zhì)資源庫（活動、場景、品牌形象等），賦能項目；組織培訓(xùn)，提升團(tuán)隊能力。