畢業(yè)時(shí)間：不限
招聘截止時(shí)間：2026.10.01
崗位職責(zé)：
前期有三個(gè)階段
第一個(gè)基層市場(chǎng)階段，需要你學(xué)會(huì)公司一整套市場(chǎng)營銷體系，前端的顧客開發(fā)引流，中端的操作流程注意事項(xiàng)，后端的售后服務(wù)和客勤體系。
第二個(gè)階段是團(tuán)隊(duì)運(yùn)營，往未來團(tuán)隊(duì)管理做儲(chǔ)備，公司會(huì)嘗試性給你一到兩個(gè)人，你來教來帶，過程中公司都會(huì)有針對(duì)性的培訓(xùn)和教導(dǎo)，教的好壞沒關(guān)系，但是在教人帶人的過程中你有沒有成熟的心智，穩(wěn)定的情緒控制能力，這個(gè)在企業(yè)管理過程中是很重要的
第三個(gè)階段是經(jīng)營管理階段，獨(dú)立負(fù)責(zé)人事管理，行政管理，財(cái)務(wù)管理
，公司沒有先來后到，也不按資排輩，只看你個(gè)人能力，能力越強(qiáng)，晉升越快，如果你能通過自己的努力做到經(jīng)理階段，可以獨(dú)立負(fù)責(zé)無錫5個(gè)區(qū)之一，獨(dú)立負(fù)責(zé)所在區(qū)域的項(xiàng)目。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮；
2、踏實(shí)肯干，有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擅長與人溝通，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，可以承受一定的工作壓力；
3、有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承受和突破工作壓力，是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者；
4、迎應(yīng)屆畢業(yè)生，實(shí)習(xí)生攜手與公司共同發(fā)展，一起成長。

薪資福利：
1、薪資：4000底薪+獎(jiǎng)金+高提成（上不封頂）+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)住宿+晉升空間；
2、前期公司提供帶薪培訓(xùn)，如有需要可以提供免費(fèi)住宿，提供學(xué)習(xí)晉升機(jī)會(huì)，到全國各分公司交流學(xué)習(xí)
3、每年有2-3次的國外旅游，提拔晉升空間，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)(公司堅(jiān)信基層做起，在內(nèi)部提拔).
4、市場(chǎng)能力團(tuán)隊(duì)運(yùn)營能力過關(guān)，公司可以協(xié)助組建團(tuán)隊(duì)。
晉升方向：市場(chǎng)營銷專員一市場(chǎng)營銷主管一市場(chǎng)營銷經(jīng)理