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崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)項目需求，進行電氣控制系統(tǒng)的開發(fā)與調(diào)試，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。
2. 參與設(shè)備的安裝、調(diào)試和驗收工作，提供現(xiàn)場技術(shù)支持，解決電氣方面的問題。
3. 與機械工程師、軟件工程師等其他專業(yè)人員緊密合作，共同完成項目的設(shè)計和開發(fā)工作。
4. 協(xié)助采購部門進行電氣設(shè)備和材料的采購工作，確保采購的設(shè)備和材料符合項目要求。
5. 參與公司內(nèi)部的技術(shù)培訓(xùn)和交流活動，分享技術(shù)經(jīng)驗和知識，提升團隊整體技術(shù)水平。


任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)。
2. 具有 3-5年以上電氣工程師工作經(jīng)驗，有 行業(yè)相關(guān)項目]經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具備扎實的電氣理論基礎(chǔ)，熟悉電氣控制原理、電機原理、電力電子技術(shù)等專業(yè)知識。
5. 有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與不同部門的人員進行有效的溝通和協(xié)作。
6.具有較強的問題解決能力和學(xué)習(xí)能力，能夠快速定位和解決電氣系統(tǒng)中的問題，并不斷學(xué)習(xí)和掌握新的技術(shù)和知識1。


福利待遇：
1. 具有競爭力的薪資待遇，根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議，綜合薪資范圍為 8000 元 - 13000元 / 月。
2.完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、病假、節(jié)日福利、生日福利等
3.豐富的員工活動，如團隊拓展、聚餐、旅游等，營造良好的工作氛圍和團隊文化。
4.提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會，公司注重員工的個人成長和發(fā)展，為員工提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，幫助員工提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
5.舒適的辦公環(huán)境，配備先進的辦公設(shè)備和設(shè)施，為員工提供良好的工作條件。